Почему ты НЕ НАЙДЕШЬ работу в IT? Что ты делаешь не так?

2023 ж. 2 Сәу.
180 162 Рет қаралды

В этом видео мы обсудим текущую ситуацию на рынке IT. Нужны ли джуны frontend и backend? Что делать чтобы найти работу разработчиком? Как заполнять резюме?
Мой курс "Продвинутый Frontend. В production на React" - ulbitv.ru/frontend
Ссылка на мой телеграм канал - t.me/ulbi_tv
Плейлист с роликами по архитектуре - • Архитектура ПО
Плейлист с собеседованиями - • Собеседования
Поддержать меня и мой канал вы можете по ссылкам ниже.
Patreon/boosty (доступ к бонусам) - boosty.to/ulbitv
Qiwi кошелек - qiwi.com/n/BODYE821
Яндекс деньги - yoomoney.ru/to/4100116193037469

Пікірлер
  • привет и спасибо за труд от еще одного 30+) все учатся и все по-разному, но иногда просто необходимо подвести свои знания и мысли под общий знаменатель более опытного человека 👌 поэтому очень ценна данная рубрика, а то, что не часто - даже может и лучше так)

    @Markoni_89@Markoni_89 Жыл бұрын
  • Самое сложное в программировании с чем я столкнулся - написание резюме и сопроводительного письма

    @alcor9921@alcor9921 Жыл бұрын
    • я gpt попросил написал, скомкал свою кало-резюмэ, просто набор навыков и он мне выдал, я чуть отредатировал, лишнего выкинул. И мне даж написали на след день. Но я просрал простую задачу, сделав, но забыв вовремя отправить. Но всё же я слаб, да и задача была плохо сделана.

      @tihunvolkov9288@tihunvolkov9288 Жыл бұрын
    • хм, кстати на сопроводительные от gpt чёт не отвечают, хотя я его переделываю, ну пока мало кому писал (трём), но возможно он не очень составляет.

      @tihunvolkov9288@tihunvolkov9288 Жыл бұрын
    • То есть ты не знаешь, кто ты такой, что умеешь и что учил? Ну тогда оно тебе и не надо.

      @podpalmoi@podpalmoi Жыл бұрын
    • Звучит как комент посредственного програмиста. Я могу ошибаться

      @user-uw5tf5rq5f@user-uw5tf5rq5f Жыл бұрын
    • Это чисто когда ты технарь😂

      @user-ov8nz6eo8g@user-ov8nz6eo8g Жыл бұрын
  • Тимур, спасибо тебе за тебя и твою адекватность! Благодарные люди всегда с тобой и понимают тебя

    @user-if5bk7ee5q@user-if5bk7ee5q Жыл бұрын
    • ❤️

      @UlbiTV@UlbiTV Жыл бұрын
  • Красава, твои видео всей семьёй смотрим 😊

    @RomanUnreal@RomanUnreal Жыл бұрын
  • Спасибо тебе, мотивируешь на этом непростом пути, пошёл писать код)

    @RiD3196@RiD3196 Жыл бұрын
  • Где то читал, что если бы я меньше смотрел роликов "как выучиться на it и устроиться на работу", то я бы уже выучился на it и устроился на работу..

    @AllStarsF@AllStarsF Жыл бұрын
    • 😂😂😂😂

      @Anonim-im6ln@Anonim-im6ln2 күн бұрын
  • Как всегда крутой видос! 🔥🔥🔥

    @d4rsen@d4rsen Жыл бұрын
  • Дай бог тебе здоровья мужик!

    @alexsibrin715@alexsibrin715 Жыл бұрын
  • Сегодня собес проходил, вспомнил эту шутку про найм синьора: - Здравствуйте, как дела? - Здравствуйте. Неплохо. - Отлично, вы нам подходите. 😂

    @user-wq2oq8st1u@user-wq2oq8st1u Жыл бұрын
    • Это странно, но сеньор в нашем отделе именно так собес и проходил... И что с предыдущим проектом, что с нынешним, почти весь день сидит на пуфике, жалуется на отсутствие задач или задачи "поменяй текст", и думает вот бы нормальный проект был, с хорошей нагрузкой 😂 Тогда как джунов гоняют тряпками. Я вот тоже скоро собеседования буду проходить, если не получится продлить контракт, ждемс...

      @nerrisy8839@nerrisy8839 Жыл бұрын
    • Как правило такие собесы на низкий рейт, либо легаси, которое месить никто не хочет. Если у компании есть бренд, либо серьезные задачи, такого не будет, разве что тебя друзьяшки не позвали на работу

      @alotofpain2049@alotofpain2049 Жыл бұрын
    • @@alotofpain2049 ну да, легаси. Уже 3 года занимаюсь тем, что переделываю после успешных ребят, которые с нуля выросли до синьора за 2 года xD Вот когда они все разбегаются, прихожу я и все переделываю.

      @user-wq2oq8st1u@user-wq2oq8st1u Жыл бұрын
  • Тимур, спасибо за твою работу! Согласна, надо учиться и повышать свой уровень, как и в любой другой сфере. И спасибо за советы по резюме!👍

    @natalyaiv3414@natalyaiv3414 Жыл бұрын
  • спасибо! я хоть и подписан на тебя, но сегодня еще и лайкос тебе влепил ))

    @maksym7094@maksym7094 Жыл бұрын
  • Спасибо тебе большое за видео. Мне очень понравилось. Мне было полезно.

    @alexsalychev9324@alexsalychev9324 Жыл бұрын
  • Дошла до момента с фото )) Помню, я только закончила обучение и работодатель перевел меня с учебного отделения на настоящую, первую работу, и мне зачем-то сказали, что фото мое нужно сделать, думаю, ну, ладно, улыбаюсь во все зубы, которые у меня есть, меня еще фотограф рассмешила чем-то, а я улыбку сдержать не могу, в итоге позже я поняла, ага, значит так меня заказчики увидят, человек с улыбкой бегемота 😅

    @nerrisy8839@nerrisy8839 Жыл бұрын
  • Толково все сказано и неожиданно что столько людей не поняли первую часть)

    @user-yq4yd1qz6w@user-yq4yd1qz6w Жыл бұрын
  • Спасибо за контент)

    @forellko8600@forellko8600 Жыл бұрын
  • ❤❤❤❤ Благодарю 🌻🤗 очень полезная информация ❤

    @ivashenkooksana1789@ivashenkooksana178925 күн бұрын
  • Еще стоит уточнить один важный момент - если ты разбираешься в специфике бизнеса, куда идешь, то шансов у тебя больше, так как тебя не нужно погружать в контекст и терминологию. Поэтому если у вас уже есть какая-то специализация или опыт работы в определенной области - то в первую очередь нужно попробовать пойти туда. Так я устроился в компанию, ибо область сложная и даже фронтенд разработчику для работы в ней необходимо понимание терминологии и всего такого. Желаю всем успехов в поиске 😉

    @Orlov_Developer@Orlov_Developer Жыл бұрын
    • А что за область?

      @dariagrebenyuk8203@dariagrebenyuk8203 Жыл бұрын
    • @@dariagrebenyuk8203 ржд + энергетика

      @Orlov_Developer@Orlov_Developer Жыл бұрын
    • Ой не факт. Я проработал в двух букинг- проектах несколько лет. В одном на фичах, в другом с нуля. То есть с бизнес-логикой очень хорошо познакомился. И вот когда пришлось искать новую работу, все аналогичные компании отказали. Не дошло даже до технического собеса. Вот и думаю... Что им нужно?

      @user-oy4um7ur5c@user-oy4um7ur5c Жыл бұрын
  • Здраво и по существу!

    @ALEKSEY_77737@ALEKSEY_77737 Жыл бұрын
  • Спасибо за видео. Было очень полезно. Как раз сейчас занят поиском работы.

    @nekogato8990@nekogato8990 Жыл бұрын
  • Спасибо, прекрасные советы.

    @user-pq6sf3ku1d@user-pq6sf3ku1d Жыл бұрын
  • 1 - Синдром самозванца 2 - Резюме - фото, основное 3 - Локация 4 - Чсв 5 - Учиться

    @prosto_isu@prosto_isu Жыл бұрын
  • Опыт и желание каждого кандидата мы рассматриваем отдельно и бывали случаи, когда брали сотрудников, у которых желание превышало необходимые навыки и в дальнейшем сотрудник оправдывал наше решение.

    @omegafuture@omegafuture Жыл бұрын
  • Блин так очевидно все, спс полностью согласен с автором!!!

    @sterbentz695@sterbentz695 Жыл бұрын
  • Спасибо большое за видео! Было очень полезно и интересно послушать!

    @nikitareshetnikov4220@nikitareshetnikov4220 Жыл бұрын
  • На моем предыдущем месте работы, мой работодатель специально искал людей практически вообще без квалификации готовых работать за еду. А потом удивлялся почему люди не хотят решать более сложные задачи чем уровень джуна. В итоге конторка топчется на месте уже с десяток лет без каких либо перспнктив развития, но зато лапши от руководства можно наестья вдоволь, о том как космические корабли бороздят просторы большого театра.

    @alexplay9719@alexplay9719 Жыл бұрын
  • Как хорошо что люди не понимают важность нормального фото или не ставят его вообще, мне кажется благодаря этому я нашел работу)))

    @muradmagomedov5282@muradmagomedov5282 Жыл бұрын
  • спасибо тебе за подобное видео и ту мысль что доносишь Если быть честным, ты открыл мне глаза на некоторые вещи

    @velvetoremedo5370@velvetoremedo53706 ай бұрын
  • Спасибо автору за видео и полезный контент. Хотелось бы увидеть видео про резюме то А до Я.

    @djorayevofficial5060@djorayevofficial5060 Жыл бұрын
  • 1000+ отказов, очень много тестовых заданий и вот, я уже год работаю программистом, упорство и труд всегда дают свои плоды!))) Отдельное спасибо автору канала, очень качественный контент, все четко и по делу!!:)))

    @azimyt2052@azimyt2052 Жыл бұрын
    • Видел как-то коммент что рэпер Чипинкос яркий пример того что упорство и труд не всегда приведут к желаемой цели) и тут сложно не согласиться)

      @mushroom2267@mushroom2267 Жыл бұрын
    • Упорство и труд весь план перетрут 😂🍀

      @yakut54@yakut54 Жыл бұрын
    • Как много месяцев занял поиск? Устроился на офисную или удалённую?

      @killd0z3r@killd0z3r Жыл бұрын
    • @@mushroom2267 Чипинкос не про упорство, а про упрямость. Естественно, если ты будешь учить Ассемблер для программирования на Дос и делать вид, что прогресс остановился на нулевых годах, то найти работу будет максимально трудно

      @zuzananovak6886@zuzananovak6886 Жыл бұрын
    • Так вот кто спамит в резюме

      @alexidino@alexidino Жыл бұрын
  • Всё объективно и по факту. Удивительно что есть люди которым приходится объяснять очевидные темы.

    @Dai_Fudo-Dev@Dai_Fudo-Dev Жыл бұрын
    • почему, это же все люди включая тебя

      @xyzw777@xyzw7777 ай бұрын
    • @@xyzw777 🤡

      @Dai_Fudo-Dev@Dai_Fudo-Dev6 ай бұрын
  • спасибо . помог разобраться куда и как двигаться и понять свои ошибки !

    @davidblaid4347@davidblaid43477 ай бұрын
  • Спасибо, мотивирует!

    @length-1@length-18 ай бұрын
  • Благодарю, Тимур! Отличное видео, мине 45 и я сам всему научился, в том числе и по твоим видео. Работаю, но и поиском работы не перестал заниматься. В последнее время с ужасом смотрю на огромный вал предложений "работать за еду", приобрело масштаб эпидемии, просто ужас. Это надо лечить

    @_09@_09 Жыл бұрын
    • Это только на руку работодателям. Можно выбрать вундеркинда по цене индуса😂

      @max_mgtow@max_mgtow Жыл бұрын
    • Этот вал будет только нарастать. Сколько за 2023 выпустится ещё студентов курсов.. Для работодателей просто идеальное время, можно из сотен, тысяч желающих работать за 30-40 тр, выбрать практически мидлов по уровню..

      @true-color@true-color Жыл бұрын
    • @@true-color Да, согласен. Это похожая схема при любом развивающемся рынке. Сначала куча купивших волшебную таблетку, а потом за еду готовы себя предлагать, лишь бы таблетка подействовала.

      @_09@_09 Жыл бұрын
    • Получается рынок ИТ по з/п угасает? Я сам ноль полный, но заметил как на хед хантере кучу заявок оставляют на разные вакансии в ИТ. Там даже до 100 может дойти

      @Blother@Blother Жыл бұрын
    • Автор в видео ясно же сказал: специалисты с опытом нужны, у них все еще хорошие зарплаты, а от галерного раба "за еду" может быть одна головная боль.

      @losk2010@losk2010 Жыл бұрын
  • Да уж. Согласен с автором. Лично моя проблема в том, что я не знаю, достаточно ли я знаю чтобы идти устраиваться на ту или иную вакансию. Вот, например, до недавнего времени я решал достаточно сложные алгоритмические задачки, и один раз мне случайно попались несколько простейших - на фильтрацию четных цифр из массива, определение палиндромных слов, и тогда я понял, что не знал много простейших нюансов. Живем - учимся

    @MJstart@MJstart Жыл бұрын
    • Я знаю, иди и устраивайся! Откажут 2-3-4-5-10 раз, на 11й точно будет ок! Просто пробуй!

      @dmitriystoyanov933@dmitriystoyanov933 Жыл бұрын
    • @@dmitriystoyanov933 А вот все-таки если примут, но "ты" не сможешь справиться с работой?

      @restart734@restart73411 ай бұрын
    • @@restart734пофиг, это будет бесценный опыт работы в команде, увидеть картину изнутри и т.д. главное не бояться. Я вот туповат, откровенно говоря, и работаю, вроде бы норм всё. Туповатым называю себя потому, что не могу быстро хватать информацию и мне нужно очень много раз что-то прорабатывать чтобы понять. Это имеет отношение и к новым технологиям и в целом к пониманию текущих задач. Видимо нейронные связи в мозгу не такие быстрые как хотелось бы ;))

      @dmitriystoyanov933@dmitriystoyanov93311 ай бұрын
    • @@dmitriystoyanov933 я думал что один такой :D. Очень долго доходит, надо много раз из разных источников проработать, зато когда я пойму, то очень хорошо.

      @haxprofprofof7550@haxprofprofof75507 ай бұрын
  • На самом деле видео дало мотивацию большую из рассказа про последнего чела, прям захотелось взяться за проект и поднять навыки, даже не знаю почему

    @Cadregich@Cadregich Жыл бұрын
  • Спасибо за видео, благодаря тебе буду топить сильнее :)

    @VENOM-rl5eo@VENOM-rl5eo4 ай бұрын
  • Привет, Ulbi. Скажи, планируется ли видос про DOM в стиле "от А до Я"? Мне, да и не только мне, было бы интересно разобраться в DOM-дереве через твои объяснения

    @user-lz6rk4pc2t@user-lz6rk4pc2t Жыл бұрын
  • Очень часто слышал истории про то, что люди не могут найти работу годами. У меня была такая ситуация, что не было выбора сидеть дома и что-то учить, в какой то момент я пошел работать в техподдержку в одну компанию, и там же перешел на должность фронтендера, которой даже не было на тот момент у них в вакансиях. Просто грамотно донес, что им нужен фронтендер и мне повезло. На тот момент знал js, и то не в идеале, и полгода учил реакт.

    @waldo_@waldo_ Жыл бұрын
    • те кто ищут работу годами, у них были годы чтобы прокачивать свои знания и выучить стек джуна на 300%, но раз они не нашли мб и не учили ничего ?

      @kodmanspp2754@kodmanspp2754 Жыл бұрын
    • У меня обратная ситуация, пошел работать в поддержку, был настроен из поддержки перейти в разработчики (благо в 1с это не так далеко друг от друга стоящие сферы), учился, делал какие-то небольшие задачи, которые наш отдел на себя брал, но так в отдел разработки попасть и не получилось, поддержка засосала и утопила. Сейчас решил, что надо менять язык и пытаться искать работу только в разработке.

      @user-ng6nx1uo5u@user-ng6nx1uo5u Жыл бұрын
    • Странная история пришел в тех поддержку и стал сеньором )) а потом я проснулся

      @boycovclub@boycovclub Жыл бұрын
    • @@boycovclub ну не сеньором, а джуном, вот на это поправка))

      @waldo_@waldo_ Жыл бұрын
    • Чистое везение, никому не рекомендую так делать, если только не помираете с голоду

      @stayacid@stayacid Жыл бұрын
  • Все четко и лаконично. Ты прав на все 100%

    @user-hj3ec2fz7v@user-hj3ec2fz7v5 ай бұрын
  • Все по делу.Молодец🤝Человек по факту говорит!

    @tournamentslive8309@tournamentslive8309 Жыл бұрын
  • По поводу фото в резюме. Смотрел одно видео про рюзюме для поиска работы в США/Канаде, там говорят наоборот принято так, чтоб резюме было обезличено - без фото, указания пола, возраста и тд

    @jyboer6001@jyboer6001 Жыл бұрын
    • специфика рынка. пытаться натянуть одни правила на другой рынок - идея заранее обречена на успех.

      @mikeehrmantraut2487@mikeehrmantraut2487 Жыл бұрын
  • Все правильно говорит Тимур, не бывает все и сразу, странно что люди не понимают что в любой области нужны СПЕЦИАЛИСТЫ, а что бы стать специалистом нужно не только обладать теоретическими знаниями но и уметь ими пользоваться. Посмотреть видосы и порешать пару типовых задач это не значит что тебя оторвут с руками, да джунам тяжело, ну а где не тяжело новичкам, в любой области если у тебя нет подтверждённого опыта практического, твои знания и навыки это просто красивый (а может и нет)) рассказ кандидата что он умеет что он это почитал, ему нравиться этот подход ну и т.д. Надо ходить на собесы и прорываться сквозь этот лес инфоДжунов, а кто говорил что будет легко)

    @eskander43@eskander43 Жыл бұрын
    • А как и где получить опыт? простите за тупой вопрос

      @snowzet6346@snowzet63467 ай бұрын
  • очень вовремя вы попались мне в рекомендациях. спасибо

    @aremi7577@aremi7577 Жыл бұрын
  • Тимур капитальный красавчик, все правильно говорит) Практикуйтесь ребята, практикуйтесь постоянно и просите делать код-ревью своего кода)

    @user-py7nm1mu2b@user-py7nm1mu2b Жыл бұрын
  • По поводу фото- зависит от рынка, в Европе наоборот лучше не ставить фотку, потому что если тебе откажут, после собеса то ты можешь на них в суд подать, что они «из-за Пола» не взяли. И рекрутеры резюме с фотками чаще скипают

    @NikitaKogut@NikitaKogut Жыл бұрын
    • Бредово звучит. Надо ведь еще доказать, что из-за пола отказали. Да и пол понятен исходя из содержания резюме. Гораздо более вероятнее, что скипнут, потому что девочке hr ты не нравишься чисто внешне. Но если ты фотогеничен или владеешь фш, то эта проблема отпадает.

      @AmbassadorOfLogic@AmbassadorOfLogic Жыл бұрын
    • Нет, в ЕС нужно фото и это правило, в США и UK - нет, есть специфика каждого рынка. Также изучи разницу между резюме и CV

      @dagilistalk@dagilistalk Жыл бұрын
    • @@dagilistalk в Канаде не нужно). Там действительно так, типо они должны брать человека по навыкам не опираясь на фото, хоть CV хоть резюме

      @haxprofprofof7550@haxprofprofof75507 ай бұрын
    • @@haxprofprofof7550 да, Канада все таки Северная Америка там без фото

      @dagilistalk@dagilistalk7 ай бұрын
    • В Германии это если и правило, то только плохого тона. У меня друзья айтишники там живут, там не принято её ставить и реально запросто именно из-за этого резюме даже не смотреть. Правда тут тоже странность, там же линкидин распространён, соответственно в резюме указывается ссылка на него. А вот в нем без фото практическинет аккаунтов. В общем, они непонятные :)

      @dankufrozeman8767@dankufrozeman87674 күн бұрын
  • Спасибо за ролик. Я нашел работу программистов, только когда стал проходит собеседования. Я не записывал их, но просил обратную связь, о том где есть пробелы. Найдя работу я все еще беру тестовые задания(когда есть свободное время), что бы прокачать навыки на решение данных задач которые указаны там. Если подытожить, то полностью с тобой согласен, можно посмотреть 1000 часов видео и прочитать 1000 книг по программированию и ничего не уметь. Но стоит сделать 1-2 сложных проекта, как у тебя появится понимание, что ты делаешь :).

    @windcrack8404@windcrack8404 Жыл бұрын
  • очень хорошо раскидал, этот видос можно под любую профессию порекомендовать

    @JMLDPlease@JMLDPlease10 ай бұрын
  • Так во время это видео для меня) Спасибо от 30+😅 Главное побольше кодить и не опускать руки))

    @ekaterinakhozikova5815@ekaterinakhozikova5815 Жыл бұрын
    • Отец, гожусь тебе в сыновья, но все же…. Мне начала нравится эта тема вся связанная с программированием… Хочу хоть чему научиться. Не подскажешь с чего начать?

      @Diselniy1@Diselniy16 ай бұрын
  • Поставила фотографию на hh - все отказали без видимых причин, убрала фотографию - получила приглашение на собеседование 🤔

    @NamiSorako@NamiSorako Жыл бұрын
  • Тимур спасибо за то, что делаешь. Благодаря тебе за полгода с нулевыми знаниями в начале работаю уже middle frontend разработчиком в солидной компании!

    @TaimanSaidaliev@TaimanSaidaliev Жыл бұрын
    • За пол года мидл? Это как? По 12 часов в день?

      @dk25411@dk25411 Жыл бұрын
    • @@dk25411 как на миддла впринципе можно устроится, если миддл это про опыт, а не стек?

      @user-zg7vy3uv9w@user-zg7vy3uv9w Жыл бұрын
    • @@dk25411 каждый день старался писать код, много материалов изучал, каждое видео Тимура по несколько раз пересматривал, советовался с действующими разрабами и результат не заставил себя долго ждать: Сейчас могу писать не только пет проекты, но и системы со сложной бизнес логикой.

      @TaimanSaidaliev@TaimanSaidaliev Жыл бұрын
    • @@dk25411 Да хоть за неделю - если ты умеешь делать что надо и подходишь, то всем все равно сколько и чего ты учил.

      @shtein4476@shtein4476 Жыл бұрын
  • Спасибо за видео, замотивировал, буду работать усерднее, через месяц напишу под своим же комментарием как успехи идут)

    @34535fff@34535fff Жыл бұрын
    • Не забудь только

      @huyna_polnaya@huyna_polnaya Жыл бұрын
    • Ну как?)

      @user-xd6sc7cr3x@user-xd6sc7cr3x3 ай бұрын
    • @@user-xd6sc7cr3x никак говно ленивое, хотя я фрилансил много летом и осенью, сейчас чиллю, но скоро опять буду брать заказы, был реально усерден сидел бы уже с постоянной работой и хорошей ЗП)

      @34535fff@34535fff3 ай бұрын
    • должно быть уже 10 комментариев

      @user-si2qi1he4l@user-si2qi1he4l2 ай бұрын
    • @@user-si2qi1he4l Забил хер, не помогла мотивация, странно я тут вроде уже отвечал но коммента удалился

      @34535fff@34535fff2 ай бұрын
  • Отличный ролик!

    @user-xi3ly4vu4m@user-xi3ly4vu4m Жыл бұрын
  • Что думаете по поводу мотивации пойти на курсы для структурирования знаний? Я самостоятельно более-менее изучил язык и пару фреймворков к нему на уровне: могу написать бэкенд с несколькими связанными таблицами (возможно с не самыми оптимальными запросами), сверстать при этом приемлемого вида лицо и развернуть этот сайт в интернетах. Но мне кажется, что эти знания немного разрозненные и хочется собрать их в какое-то структурированное нечто, под руководством человека со стороны, т.к. самостоятельное обучение проходило без обратной связи, т.к. книжки, документация, статьи с хабра и блогеры с ютуб не очень способны давать обратную связь по объективным причинам. В результате, читаешь программы разных онлайн-школ, вроде бы со всеми пунктами ты знаком, но не знаешь насколько глубока кроличья нора, насколько глубоко ты погружен в ту или иную тему.

    @user-ng6nx1uo5u@user-ng6nx1uo5u Жыл бұрын
    • Я по такому сценарию входил, так как в моём окружении не было к кому обратиться. Мне помогло

      @mukhindev@mukhindev Жыл бұрын
    • Ищешь ментора, платишь ему чтоб он с тобой позанимался/провел фейковый собес, понимаешь свои пробелы, закрываешь их. Ну или без ментора, а сразу откликаешься на резюме и надеешься, что пригласят на собес. При этом надо понимать, что у тебя в портфолио есть проекты, в которых ты применил все свои знания

      @Ghost15NG@Ghost15NG Жыл бұрын
    • либо просто берешь и делаешь нормальный пет проект. по ходу наберешься нужных знаний и опыта

      @cyber_engine@cyber_engine Жыл бұрын
    • Только если ты на этом зарабатываешь. В противном случае эти курсы зарабатывают на тебе.

      @oliodesign@oliodesign Жыл бұрын
  • спасибо за полезную информацию

    @truculentturtle385@truculentturtle385 Жыл бұрын
  • Все по существу, ты как всегда прав

    @falsetrue7910@falsetrue7910 Жыл бұрын
  • Начал учить программирование в 33. Сейчас мне 35 и я год работаю разработчиком. Сначала ходил на курсы. Минус в том, что знания дают поверхностные (по многим языкам понемногу). Курсы помогают втянуться. Как только определился с тем, что нравится, нужно концентрироваться на этой теме и долбить её вглубь.Понял что большинство программистов знают всё понемногу, но мало кто стремится углубиться в конкретную технологию.

    @kirillserov8956@kirillserov8956 Жыл бұрын
    • как джун который ищет работу 10 лет, скажу - Главное не сдаваться!

      @GGamess@GGamess Жыл бұрын
    • ​@@GGamess 10 лет ходил на собесы, прокачался до синьера, открыл свою компанию, стал миллиардером.

      @Easycore2000@Easycore2000 Жыл бұрын
    • @@Easycore2000 шаришь)

      @GGamess@GGamess Жыл бұрын
    • Front end?

      @programer8@programer8 Жыл бұрын
  • Очень было бы интересно интервью или историю из первых уст твоего студента, который смог "прокачаться" за 2-3 месяца. Как бы не было банально, интересен его подход и опыт, куда он вкладывал время и на что делал упор. Поднимите в топ, что бы Тим увидел.

    @sh0ny@sh0ny Жыл бұрын
    • Это не мой студент, я его не учил) мы лишь созванивались пару раз

      @UlbiTV@UlbiTV Жыл бұрын
    • Так а что тут интересного, нет же никакого секрета. Как и в любом деле, нужно просто нарабатывать опыт. Берешь себе проект, а потом сидишь и пилишь. 1. Сначала делаешь, чтобы оно просто работало. 2. Потом смотришь и думаешь, хорошо это написано или плохо. 3. Читаешь/смотришь видео о том, как должен выглядеть хороший код, сравниваешь со своим. 4. Переделываешь. 5. Если все совсем плохо, то переписываешь с нуля, с тем же функционалом, но с лучшим качеством кода. 6. Возвращаешься к пункту 2.

      @user-wq2oq8st1u@user-wq2oq8st1u Жыл бұрын
    • 3 месяца конечно сказки. Вот тру стори: за год параллельно с основной работой с подучил js, устроился джуном, ровно через год мидлом в другую фирму. Вложено много усилий, но результат того стоит) Тимуру отдельное спасибо, много полезной инфы получил из его видео.

      @1609maksi@1609maksi Жыл бұрын
    • ​@@1609maksi только js? Библиотеки не учил?

      @maga_frank@maga_frank Жыл бұрын
    • @@1609maksi все верят)

      @seosspro9686@seosspro9686 Жыл бұрын
  • спасибо огонь 🔥🔥🔥🔥

    @elshod_tv@elshod_tv6 ай бұрын
  • Все в точку!

    @Albertus99@Albertus997 ай бұрын
  • Почему это мне попалось сегодня, три часа назад пришёл первый оффер в жизни). Пс. Трейни фулстак express+vue. Взяли хотя с вю был опыт до их тестового два дня, а после него неделя, до того работал (учил) только с реактом год

    @gamabuntafrog@gamabuntafrog Жыл бұрын
  • Типа, с джунов сейчас требуют немало. Чтобы реально программистом стать - нужно не книжки заучивать, а опыт получать в написании кода. Можно хоть сотни видосов на ютубе насмотреться, но без постоянной практики в одно ухо влетело - из другого вылетело. И хрен ты обучишься программированию самостоятельно, уделяя ему по три часика в день. А если тебе нужно себе на еду денежку зарабатывать - то фиг ты сможешь уделять этому больше С зп в 40к существуют стажировки. А если ты нифига не умеешь и поставишь зп 80к - вот это как раз и есть синдром самозванца

    @Cat-zh6xx@Cat-zh6xx Жыл бұрын
  • Ну вообще, тема актуальная. Любая пассивная критика нужна. Я имею в виду, что кто-то сказал о чём-то в общем, а другой человек принял эту критику на свой счёт. Я вот тоже учусь и головой понимаю, что я что-то умею, но опыта не достаточно. Условно, я реализовал какую-то фичу один раз. Да, сам. Но ты идёшь по программе вперёд и доследующего раза, когда ты будешь пользоваться этими знаниями пройдёт прилично так времени. И получается, что на собеседовании, в стрессовых условиях, ты будешь испытывать сложности с теми вещами, которые ты уже вроде бы делал до этого. Наверное, не зря говорят, что прохождение собеседования - это отдельный тип искусства. На счёт фотографии в точку. У меня была фотка, которую мне посоветовала жена. Она красивая, но лично меня всегда коробило, когда я открывал своё резюме. По итогу я её поменял на менее формальную. И сейчас мне самому приятно открыть резюме. Возможно имеет смысл открыть рубрику: "Пишем резюме" на какие-то реальные вакансии. Чтобы разобрать что писать, а чего не стоит писать. И в частности для людей с разнообразным бэкграундом. Спасибо за видео.

    @faster630@faster630 Жыл бұрын
  • Спасибо за советы, надо будет сфоткаться, изменить ЗП с 50 до 90.....вообщем буду исправляться 😅

    @Karifax@Karifax Жыл бұрын
  • Заводите знакомства и устраивайтесь через кого-то. Это единственный более менее работающий совет. Про хэхэру и линкеды забудьте. Там на одну вакансию по несколько сот откликов за день бывает. Из них обычно наугад выбирается полтора-два десятка, а остальные неглядя отправляются в мусорку.

    @icefrost5844@icefrost5844 Жыл бұрын
    • Согласен. Сам так устроился неделю назад

      @_serge_@_serge_ Жыл бұрын
    • Наверное, не совсем не глядя.. У работодателя отличная возможность сортировать людей и по возрасту, и по бэкграунду и по портфолио.. Рынок работодателя абсолютный..

      @true-color@true-color Жыл бұрын
    • Про линкедины только от рекрутеров и слышу наверно им только выгодно там сидеть и себе навыки подтверждать. Второе по знакомству. Тут 50%/50% Метод рабочий, если по-другому никак (как и всегда во всём), но и без него можно вполне.

      @oliodesign@oliodesign Жыл бұрын
    • Что такое линкеды?

      @Blother@Blother Жыл бұрын
    • @@Blother линкедин

      @oliodesign@oliodesign Жыл бұрын
  • Спасибо, бро! А то я уже свою минимальную планку по ЗП уже хотел с 60 до 50 опустить. Лучше наоборот подниму до 70 и буду продолжать активно осваивать React.

    @user-eu8kf1xb9h@user-eu8kf1xb9h Жыл бұрын
    • Держите в курсе, если ответят. Вы в каком городе ищете работу?

      @RatchetTV1515@RatchetTV1515 Жыл бұрын
  • Скажу как я вкатился в IT в 32 года. Я просто от скуки тусил на различных тематических форумах по математике и IT, и как-то раз мне позвонил чел (это был 2017 год) и спросил, а не хочу ли я попробоваться к ним на позицию Lead Data Analyst. Я согласился попробовать. После серии интервью мне сделали оффер на 152 т.р. гросс по окладной части и я укатил из Челябинска в Москву. Я уже давно как Head of Data Science, и мне кажется, если бы не тот звонок от моего будущего руководителя, я бы до сих пор занимался наукой в университете.

    @melnikovivan85@melnikovivan858 ай бұрын
  • Спасибо большое!

    @ahahaxddxdd9825@ahahaxddxdd9825 Жыл бұрын
  • Обычно все любят говорить о том как все радужно в мире it, приправляя все это фразами "Иди к мечте, ты просто недостаточно учился, нужно верить в себя", забывая про другую сторону медали. Расскажу про свой опыт. В прошлом году, в мае, компания в которой я работал ушла с рынка из-за политической ситуации (сфера строительного проектирования). Решил переходить во фронтенд. Учился самостоятельно. К осени 22 года смог пройти отбор на онлайн-стажировку в одну белорусскую компанию. Далее были 2.5 месячные голодные игры, где нужно было осваивать все - фронт, бэк, реакт в очень быстром режиме. Было сложно, но я справился, выполнил задания и финальный проект. Компания по итогу стажировки не взяла никого из-за экономической ситуации. Далее продолжал снова самостоятельно. Имея пет-проекты, знания необходимые для джуна в 22-23 году, начал поиски работы. Разослал весь хед-хантер. 90% отказов, остальные либо мы рассмотрим вашу кандидатуру и молчание, либо уже предлагали выполнить тестовое. По итогу выполнения тестовых также никакого результата. Рынок очень перегрет. На одну вакансию минимум 500 откликов. МИНИМУМ! Где-то доходит до нескольких тысяч. Это ненормальная ситуация! Естественно HR будут отсеивать почти всех, это нормально! Итог 10 месяцев обучения и попытки войти в Айти. Так как не работал нигде, а на круглосуточной основе занимался обучением, залез в долги. Потратил год жизни. Сейчас вернулся в свою отрасль и рвать одно место ради иллюзорных мечтаний желания нет. Поэтому если вы сейчас читаете мой комментарий и планируете с двух ног ворваться в этот сладкий мирок, подумайте 10 раз, взвесьте все за и против и ваши шансы. Будьте готовы потратить 1 - 1.5 года минимум вашей жизни на обучение и поиск работы. То есть это время вы будете только заниматься it обучением, не будет личной жизни и никакого дохода. Это очень тяжело морально. Готовы к этому? Хотелось бы также отметить и это ОЧЕНЬ ВАЖНО, что у меня инженерный бэкграунд, и в школе и универе был небольшой опыт программирования. Плюс всегда относительно легко давались технические науки, поэтому проблем именно с обучением у меня не было. Блогеры, зовущие в айти, даже такие толковые и дающие полезные материалы как ULBI TV преследуют свои цели.

    @alexvolkov529@alexvolkov529 Жыл бұрын
    • Золото . Я тестер с опытом . Найти не могу . Нас походу будут с дев опсом объединять.

      @racot7145@racot7145 Жыл бұрын
    • Такой же опыт в это же время осень 22 года (Itransition), Java направление было. Месяц бессонных ночей за проектом, защита как мне сказал принимающий прошла успешно, и вот я думал что у меня это получилось. Но спустя месяц ожидания, мне прислали отказ ( Как и тем с кем я успел познакомиться,они одни из немногих кто смог сделать проект до конца и защитить его. Жизни очень не справедлива, и казалось бы что 1,5 года назад когда ситуация в мире не была такой печальной, могло бы повезти и все было бы так как хотел (

      @nikolay8116@nikolay8116 Жыл бұрын
    • @@nikolay8116 я тоже в Itransition проходил. Из порядка 100 человек никого не взяли. Насколько я знаю в итоге только двое нашли работу. Один через знакомых, а второй просто уникум был, я бы удивился, если он не нашел бы. Причем общался с друзьями фронтендерами, говорят год назад уже как полгода был бы с работой с такими навыками

      @alexvolkov529@alexvolkov529 Жыл бұрын
    • мне вообще 16, уже месяцев 8 ноу лайф учусь. через 10 месяцев учебы планирую устроиться, времени много и понимаю что хрен кому нужен на рынке тем более на таком уровне

      @xxcrypt234@xxcrypt234 Жыл бұрын
    • @@xxcrypt234 у тебя вообще нормальная ситуация, красавчик. Продолжай в том же духе. Скорее всего до 18 лет тебе только фриланс искать, а после все дороги будут открыты. Выматывает такой путь, но если есть возможность учиться и время, то это окупиться

      @alexvolkov529@alexvolkov529 Жыл бұрын
  • По поводу фотографии в резюме, это зависит от страны. Например в Канаде, не принято указывать фото в резюме. Резюме с фото могут вообще не рассмотреть.

    @Murad_A@Murad_A Жыл бұрын
    • Даже пол и возраст обычно не указывают, что бы не нарваться на эджизм, сексизм и другие пороки загнивающего запада.

      @zakr2@zakr2 Жыл бұрын
    • Соглашусь, у меня в стране тоже не указывают возраст, пол, фото. На собеседование не имеют права спрашивать про наличие партнёра, детей

      @tatjanapronina6864@tatjanapronina6864 Жыл бұрын
    • Хорошо у нас не так

      @dontcode@dontcode Жыл бұрын
    • @@dontcode Что же в этом хорошего?

      @Murad_A@Murad_A Жыл бұрын
    • @@Murad_A Может он рекрутер? :)

      @CJIu3eHb@CJIu3eHb Жыл бұрын
  • Спасибо. Действительно, считаю себя вполне способным работать, но даже не пытаюсь устраиваться потому что слишком много сообщений, что новички не нужны, тем более под 40 лет. Надо будет попробовать

    @MrLuckfinder@MrLuckfinder Жыл бұрын
  • Спасибо!!❤

    @crash1504@crash1504 Жыл бұрын
  • Какие-то всем очевидные вещи. Фронт 1.5 года опыта, нормальное резюме, написано что умею с чем работал, ко всем откликам пишу сопроводительные. За месяц откликов - 0 собесов, да, ищу только удаленку. Бывает отказ прилетает в течении минуты.

    @user-rv4qu5wy3b@user-rv4qu5wy3b Жыл бұрын
  • Видос здравый, язык фактов. Но почитал комменты, по ходу нужен третий видос по этой теме) Ну ясно же, если ты разбираешься, то работодатели будут в тебе заинтересованы). Ну и да, работа программистом это общение с коллегами, так как разработка идёт командная. Тут да, мнение, что программист это просто про нвписание кода неверно. Так что надо не быть какашкой и здраво оценить свои навыки. А автору гигантский респект за терпение и качественные видосы)

    @donlinoleum831@donlinoleum831 Жыл бұрын
    • Дык потому что у нас в РФ люди как бараны, им в рекламе сказали "через 6 месяцев будете сидеть дома и зарабатывать от 300к" так они и думают. А тут Тимур на тебе, говорит мол нихрена дядя, надо учиться, надо понимать, разбираться, надо убивать по 12 часов в день, чтобы тебя потом даже на 80к взяли и то с натягой. Меня вообще поражают люди, которые почему-то никак не удивляются, что допустим на экономиста надо учиться 4 года, а на айтишника видимо достаточно 3 месяца посидеть, какие-то рандомные ролики в ютубе поковырять и всё.

      @MrAngerius@MrAngerius Жыл бұрын
  • Спасибо за видео. Отличный пример у тебя ведь новичок сам не может оценить адекватно насколько он уже специалист

    @alexandrf2428@alexandrf2428 Жыл бұрын
  • знакомо. Сейчас та-же проблема, универ окончил а брать то никто особо не хочет + многие проекты утекли куда по дальше и компании свели количество сотрудников к минимуму. Сейчас вот пытаюсь подтянуть знания и хоть куда-то устроится, ибо заниматься чем-то другим не особо интересно та и не хочется =\ есть варианты устроиться не по специальности, но там ведь нужно будет работать лет 3-5 минимум... по этому надеюсь рано или поздно что-то получится и устроюсь там где хочу. Всем желаю удачи в подобных делах, без неё тут прям не обойтись.

    @lazycat8462@lazycat8462 Жыл бұрын
  • столкнулась с тем, что сложно найти в США работу фронта (3+ лет работала на Европу) тут хотят фул стеков. Скажи пожалуйста, можно ли будет купить твой курс полный (который с TS, Storybook, Tests...) ?

    @tanyakovalenko894@tanyakovalenko894 Жыл бұрын
    • +. ищешь фронт позицию, требования для фулстеков. меня пытались убедить, что это потому что с гугла и амазона погнали, а они и создали свои стартапы. Продолжаю ленивые наблюдения.

      @mikeehrmantraut2487@mikeehrmantraut2487 Жыл бұрын
  • Привет Тимур, а есть ли возможность сейчас пройти фейковый собес или резюме на анализ скинуть?

    @user-ei8fi1ig4l@user-ei8fi1ig4l Жыл бұрын
    • У Тимура пройти? Вряд-ли твое предложение и та оплата которую ты сможешь предложить, его заинтересует

      @killd0z3r@killd0z3r Жыл бұрын
  • Усё дакладна сказаў Тімур. Калі хтось пасля прагляда падумаў, што ён тупы, значыць гэта праўда. Чакаем новых відосаў па тэхналогіях ))

    @STiGMA85X@STiGMA85X Жыл бұрын
  • человек на собеседовании с тобой был полный ноль - это нормально. когда учишь, не понимаешь, что ты знаешь и что умеешь, а просто знаешь , что уже долго что-то учишь и думаешь - пора. а твоим интервью ты ему дал бесценный совет в каком направлении двигаться, так как обычные интервьюверы его или не приглашали или забивали на него как на кандидата через пару вопросов , так и не дав понять, что не так

    @nikipinki6554@nikipinki6554 Жыл бұрын
  • привет! спасибо за твою работу! всё праивльно говоришь! в ИТ-компанию устроился когда мне было ровно 40. искал\учился >2 лет. по этому всё реально. сейчас конечно количество соискателей на 1 вакансию больше, чем когда я искал. и учится с нуля до трудоустройства тоже прийдётся дольше. но это НЕ невозможно! нужна дисциплина и прилежание! и всё получится 🙂 сейчас мне уже почти 47 и я безработный, но и предложений даже в это время хватает при том что я почти не занимаюсь писками новой работы. пока не спешу устраиватся опять. наслаждаюсь жизнью и учу, то что давно хотел. закрываю пробелы по вёрстке 🤓

    @serdotsenko@serdotsenko Жыл бұрын
    • подушку поедаешь?)

      @kawaikaino5277@kawaikaino5277 Жыл бұрын
    • @@kawaikaino5277 ага 🙂нужно ш когда-то и тратить, не толькош зарабатывать 🙂

      @serdotsenko@serdotsenko Жыл бұрын
    • @@serdotsenko я примерно так проедал, а потом так увлекся, что на -500к в долг ушел))

      @kawaikaino5277@kawaikaino5277 Жыл бұрын
    • Хороший пример того, что после 40 точно выгоняют и никому ты не нужен. Ибо простой и отдых в таком возрасте равен смерти.

      @max_mgtow@max_mgtow Жыл бұрын
    • @@max_mgtow на возраст никто не смотрит, сейчас кризис в ИТ это случилось бы даже если бы мне было 25 😉

      @serdotsenko@serdotsenko Жыл бұрын
  • Когда видео про react-query?

    @NoName-oh9fh@NoName-oh9fh Жыл бұрын
  • Согласен на 100% с автором !

    @vadimkrapivin5178@vadimkrapivin5178 Жыл бұрын
  • Класной видос!!!

    @andrewsam224@andrewsam22411 ай бұрын
  • Ищу работу уже несколько месяцев, сделал 2 больших пет проекта, изучил реакт, некст и остальное по мелочам, но никто без опыта брать не желает )) Молюсь чтобы хоть где то взяли

    @fishman7117@fishman7117 Жыл бұрын
    • Я второй год с перерывам ищу, удачи нам)

      @user-zg7vy3uv9w@user-zg7vy3uv9w Жыл бұрын
    • То что ты делал - это уже опыт) Можешь смело его добавить в резюме. А то что ты имеешь ввиду, это коммерческий опыт - что ни шибко важен в твоем моменте)

      @Froskyta@Froskyta Жыл бұрын
    • кинь гит

      @podjarkapotato@podjarkapotato Жыл бұрын
    • Такая же шляпа. Ищу 3й месяц, реакт, некст, 1,5 лет уже учусь, слишком много вкатышей.

      @STALKER981000@STALKER981000 Жыл бұрын
    • Подскажи что за проекты делал?

      @arthurq7843@arthurq7843 Жыл бұрын
  • 8:37 ищу удаленку, потому что местной работы нет, а джунов на удаленку брать не хотят.

    @UserSo4reUsu75ry@UserSo4reUsu75ry Жыл бұрын
  • Да ты прям капитан очевидность! Шучу шучу, не бей ;D Так то по существу всё раскидал, советы дельные дал, не на что обижаться. Записывай ещё больше видюх, где люди будут агриться и дизморалиться, может я спокойно устроюсь на работу без проблем xD

    @Inistrider@Inistrider Жыл бұрын
  • Тимур, спасибо тебе за весь контент, который ты делаешь! Если кто-то сейчас интересуется как учиться фронту, советую только твой канал. Сама долго учусь и все боюсь откликаться и ходить на собесы, внутри что-то парализует. Все же у категории 30+ больше неуверенности в переобучении на новою профессию и больше боязни обделаться на собесе))

    @tatsianashket@tatsianashket5 ай бұрын
  • Я нашёл работу после курсов в 40 лет. Шёл на курсы осознанно, понимал, что надо будет херачить, относился как к полноценному профессиональному образованию в вузе. Занимался почти каждый день по несколько часов. Учился почти год. Про трудоустройство - не миф, по крайней мере мне помогли, потому что помимо перенасыщенности рынка возраст явно играл против меня. Но в плане обучения - 98% информации я брал из профильных сайтов и ютуба. Курсы не учат, а только задают направление. Искал работу полгода, по нулям, и вдруг в одну неделю три крутых предложения. Два - по моим откликам с хх, а одно, как раз куда я и пошёл, подсобили девушки с курсов, занимающиеся трудоустройством студентов, забыл как там правильно у них отдел называется. Могу сказать по своему опыту следующее: если будете пахать каждый день, то через год-два найдёте работу. Если не готовы - то лучше и не начинать.

    @SmirnovVladimir@SmirnovVladimir Жыл бұрын
    • >курсы не учат а только задают направление нахер, нет, НАХУЙ тогда такие курсы

      @Randych@Randych Жыл бұрын
    • Подскажите что за курсы оканчивали !?

      @user-lf6lw7vf5i@user-lf6lw7vf5i Жыл бұрын
    • @@user-lf6lw7vf5i Скиллбокс, Fullstack разработка. Но начал искать работу после двух из трёх этапов - вёрстка и js, потому что php вообще не зашёл и его я решил не заканчивать. Так как по фреймворкам в те времена было всего два (ДВА!) занятия - учил реакт по видосам Димыча (it-kamasutra), писал соцсеть. :) Где-то в районе 70-80 урока из курса Димыча нашёл работу, причём на вью и ангуляре, которых до этого в глаза не видел. Вью освоил за три дня, ангуляр за три месяца. В общем те ещё приключения были ))

      @SmirnovVladimir@SmirnovVladimir Жыл бұрын
    • ​@@user-lf6lw7vf5i это не в курсах дело😅

      @m1kus960@m1kus960 Жыл бұрын
    • @@m1kus960а ты думал один укус и все, нет не тут было, курсы далеко неглавное, но все нужно определиться, я там насколько ты сам силен и терпелив в освоении сией наукии.

      @user-lf6lw7vf5i@user-lf6lw7vf5i Жыл бұрын
  • 11:20 хотелось бы увидеть одно из таких душных интервью что присылали тебе подписчики, просто иногда полезней посмотреть на то, как делать НЕ надо. Если автор исходного собеса разрешит, то было бы здорово я думаю, если не на KZhead, то в Telegram такую подборку выложить.

    @ITentrepreneur@ITentrepreneur Жыл бұрын
    • звучит как то странно, всмысле душное собеседование? А что надо работодателя развлечь? Да, какой человек это тоже важно, но не понятно, что имеется ввиду под словом "душное собес"

      @tris_s@tris_s Жыл бұрын
    • @@tris_s Возможно Тимур Ульби имел ввиду под _"душным собесом"_ чресчур формальный и сухой подход к интервью, без демонстраций мягких навыков и особого контакта между людьми

      @ITentrepreneur@ITentrepreneur Жыл бұрын
    • @@tris_s дело в том что многие люди с технарским мышлением больше как роботы. У меня сестра в году 14 училась в корабелке в Питере, так там такая душная атмосфера была. Ушла оттуда в гимназию с гуманитарным уклоном, так это небо и земля, все позитивные , весёлые. Поэтому когда работодатель на собесе видит не очень общительного, просто говорящего монотонно заученные фразы человека, то конечно не хочется брать такого в команду.

      @haxprofprofof7550@haxprofprofof75507 ай бұрын
  • Великолепно пишу резюме. Из компетенций: понял где гуглить html/css, видел час лекций про js и слышал 10 минут лекцию про react, даже знаю зачем native. Вопрос: какой оклад указывать? И где найти работу, чтобы удалённо без спешки решать задачи. Можно за доширак. Куда идти?

    @AndecKey1@AndecKey19 ай бұрын
  • Спасибо за советы. У меня резуме как раз без фоточки) хочется вот прям щас на роботу, но знаю что так не бывает. Едиственная проблема это то как опыта набратся 🤷‍♀

    @gaminghub2518@gaminghub2518 Жыл бұрын
  • В конце прям крутой мотивирующий пример. Полгода, год стараться и добиться - это положительный результат. Если 40 к-это работа за еду, то мне прям ещё любопытнее стало. В 2020 я столько с опытом 8 лет получал, проектируя достаточно сложные механические изделия.

    @ivanvanyashin9186@ivanvanyashin9186 Жыл бұрын
    • Джуны в Москве от 70-90к. Сам как 2 недели первый раз устроился на джуновскую позицию, про зарплату тоже спросили на собесе. В общем сколько назвал по вилке, столько и вышло)

      @user-gm6ld3qm3j@user-gm6ld3qm3j Жыл бұрын
    • не нужно сравнивать работу на образном госпредприятии с IT, в котором "заоблачные" (нет) деньги

      @litvinenkow@litvinenkow Жыл бұрын
    • @@litvinenkow я работал на типо госпредприятии только в начале карьеры. Вот уже 11 лет работаю в частных небольших фирмах, и то, что я проектировал покупали на всей территории России, практически. А проектировал и рассчитывал я разное, от небольших изделий типа рейки на коммунальные машины для полива реагентами, до придомовых подъемников, и расчёта судов на подводных крыльях на прочность. Вот мне и любопытно стало. Многие, кто берётся за контент, где рассказываются плюсы и минусы IT. Любят говорить, что в IT не такие уж и большие деньги. Это так, но только на первых этапах, и не в странах СНГ. Я из любопытства смотрю вакансии и просто меняю опыт от без опыта до опыт более 6 лет и смотрю, как меняются зарплаты на первых двух-трех страницах, делаю это для инженеров - конструкторов и для программистов, а раньше QA смотрел. IT сфера серьёзно развивается, и подход к кадрам там тоже посерьёзнее. Специалисты хорошо получают во всех областях, и на производствах , только суммы этого "хорошо" значительно разнятся, для специалистов с похожим по смыслу уровнем.

      @ivanvanyashin9186@ivanvanyashin9186 Жыл бұрын
    • @@user-gm6ld3qm3j джун джуну - рознь. Какие у вас пэт проекты, много ли их? Вы бэкенд, фронтенд, дата саинтист или QA? А компания крупная, или нет? Заточена на зарубежного клиента? Мне правда любопытно. Я планирую в будущем стать джуном, и хочу понять, как дела на рынке.

      @ivanvanyashin9186@ivanvanyashin9186 Жыл бұрын
    • @@ivanvanyashin9186 я бэк, джава. Вместо пет проектов сидел и нарешивал алгоритмы, 100+ задачек на литкоде. Собственно была алгоритмическая секция, я все решил. На пет проекты не смотрели, но там что-то есть с курса на гитхабе

      @user-gm6ld3qm3j@user-gm6ld3qm3j Жыл бұрын
  • Пусть она меня ищет, а не я ее 😅

    @user-dq5yx3cq3f@user-dq5yx3cq3f Жыл бұрын
    • Точно!👆👹👏👏😎

      @hed-@hed- Жыл бұрын
  • Капитан очевидность, спасибо за видос.

    @whydigo@whydigo Жыл бұрын
  • Работаю лет 10 разработчиком, и тут 2 пункт прям было прозрением. Спс чувак. Годно.

    @user-nn5ie6ti9t@user-nn5ie6ti9t11 ай бұрын
  • В свои 16 лет пошел на курсы, как в видео говорилось, с целями. Выпустился, первый месяц пытался найти работу, более 20ти отказов, решил повременить с этим. Заперся дома и полгода пилил pet-проекты, учился самостоятельно, и вот. Сейчас мне 18 лет, полгода назад релоцировался в другую страну из своей Родины, уже 1,5 года коммерческого опыта, летом в штаты релоцируюсь.

    @fullmetalldev9076@fullmetalldev9076 Жыл бұрын
    • лучший, брат

      @nejsemcech90@nejsemcech90 Жыл бұрын
    • история отличная. только жаль, что пиздеж

      @eythatwasnotme2886@eythatwasnotme2886 Жыл бұрын
    • Чего тебе не хватало в твои 16?резюме/портофлио/мб прост настойчивости с везением?какой бы совет дал себе тогдашнему(до хиканства с pet-проектами)?

      @pokezaur@pokezaur Жыл бұрын
    • @@pokezaur опыта. Я мониторил кворк, думал как бы теперь применить обретенные навыки и заработать, я мониторил фриланс биржу кворк, там были заказы по веб-фронтенд разработке, я кидал реквесты на них, но как только заказчики давали обратную связь, у меня появлялись сомнения, а что если я не смогу? Смогу ли я выполнить эту задачу? Может лучше не браться? Пока не взял свой самый первый проект с фриланса. Были сомнения, страх, но во время того, как ты уже взялся за проект, у тебя уже не будет выбора, ты берешь вместе с проектом и ответственность. Благодаря тому, что наконец поборол свой страх и взял свой первый проект, я понял, что в программировании нет ничего невозможного. В начале я думал, что это я не смогу, что это невозможно, но с опытом пришло осознание что всё возможно, вопрос только в ресурсах.

      @fullmetalldev9076@fullmetalldev9076 Жыл бұрын
    • Брат, как? Расскажи как в итоге нашел работу, на каком основании получил работу в штатах? Как релоцировался?

      @usefullcontent3259@usefullcontent3259 Жыл бұрын
  • Очень годный ролик, спасибо Тимур за твои старания.

    @minotheo@minotheo Жыл бұрын
  • Ты просто красавчик

    @anvaryusupov9977@anvaryusupov99775 ай бұрын
  • Насчёт фото - в Канаде, например, наоборот не приветствуется фото в резюме, если только ты не претендуешь на работу модели.

    @seekthetruth5458@seekthetruth5458 Жыл бұрын
    • Если честно, я только из России слышу о необходимости фото в резюме. Практически во всем остальном мире наличие фото в резюме либо нейтрально либо негативно.

      @clear-eyed-epiphany@clear-eyed-epiphany Жыл бұрын
    • @@clear-eyed-epiphany ещё в Турции и ОАЭ такая ситуация. Но надеюсь мы тоже скоро это перерастем и будем в первую очередь оценивать не внешний вид, а личные данные и скилы :)

      @seekthetruth5458@seekthetruth5458 Жыл бұрын
  • 1:01 Пора уже открытым текстом сказать один раз о том, что есть гастролеры, проходимцы, которым нечего делать в отрасли и они ее только опошливают и уродуют своим в ней несчастным участием ради денег, а есть другая категория людей, которая любит интеллектуальную деятельность и деньги для таких вторичны, вторые и создали эту отрасль. Гастролёрам хочется сказать: за деньги идите грузить ящики или манагерами, а интеллектуальную отрасль не надо поганить своим участием.

    @ivanprokofyev@ivanprokofyev Жыл бұрын
    • Отлично, будешь работать за 30 000 рублей, деньги ведь не главное, да и начальству нужнее.

      @user-gy8xn4kt7s@user-gy8xn4kt7s Жыл бұрын
KZhead