Синие воротнички: куда в России пропали рабочие? /// ЭМПАТИЯ МАНУЧИ

2023 ж. 22 Қар.
1 181 442 Рет қаралды

Запишитесь на курс Нетологии «Тестировщик» - netolo.gy/cl6x
В Чёрную пятницу скидки до 65%, а по промокоду МАНУЧИ ещё 5% к скидке на сайте.
Нехватка работников в России стала рекордной за 25 лет. Центральный банк подготовил доклад о состоянии отечественной экономики и пришел к выводу о небывалом дефиците кадров с 1998 года.
❗️Помните, что каждый ваш лайк и комментарий продвигает это видео. Поэтому ставьте лайки и оставляйте комментарии. И, конечно, подписывайтесь, если смотрите интервью без подписки. Делитесь этим интервью с родными и друзьями.
Подписывайтесь на канал "ЭМПАТИЯ МАНУЧИ" и тут:
✔️VK vk.com/empatia_manuchi
✔️RUTUBE rutube.ru/u/empatiamanuchi
✔️TELEGRAM t.me/empatia_manuchi
✔️ ЯНДЕКС.Музыка music.yandex.ru/album/25263213
✔️ Дзен dzen.ru/empatia_manuchi
✔️ KZhead / @empatia_manuchi
Синие воротнички: куда в России пропали рабочие? /// ЭМПАТИЯ МАНУЧИ
#россия #рабочие #репортаж

Пікірлер
  • 15 лет работаю на заводе... всё что вы говорите это верно,но это всего лишь десятая часть проблем !! Самая большая проблема для завода,это жадное и глупое руководство!! Про зарплаты и отношение к людям ,я вообще промолчу! Так что к сожалению нам очень далеко до светлого будущего 🤷

    @user-ur8nb5ty9g@user-ur8nb5ty9g5 ай бұрын
    • Подписываюсь полностью под вашими словами. У меня отец фрезеровщик, 66 лет и до сих пор работает и сам я тоже имею рабочую специальность и опыт в ней 20 лет. На руководящих постах брат/сват/друг это зло. Они не компетентны, но строят из себя профессионалов, выдумывают хрень какую-нибудь

      @poul9925@poul99255 ай бұрын
    • Согласна с Вами, дочь работает и постоянно сталкивается с некомпитентными руководителями, но они сынки, племянники , братья, но тупые....

      @user-xc3qd2jb6i@user-xc3qd2jb6i5 ай бұрын
    • это не только на заводе. как планктон заявляю. коррупция и блат вот и результат.

      @user-sl4yh9ff3m@user-sl4yh9ff3m5 ай бұрын
    • Полностью согласен. У меня все знакомые за последние 5 лет убежали с заводов. Зарплаты нищенские. При этом хозяин завода каждые несколько месяцев меняет машины. И убежали они в тестировщики, которые рекламировал Вячеслав. При этом одному знакомому ветераны завода, которым уже за 60 лет, сами говорили беги отсюда, здесь ты ничего не заработаешь. Для справедливости, снимите интервью у рабочих в том же Поволжье.

      @nasser_land9140@nasser_land91405 ай бұрын
    • Все верно!Платили бы нормально и люди бы шли!А так хотят платить три копейки и чтобы молодежь шла...

      @teamoscow8778@teamoscow87785 ай бұрын
  • Не врите про зарплаты! Люди с руками и головой - ЕСТЬ!!! Как начнёте платить, так кончится дефицит рабочих кадров!

    @weldingDIYprojects@weldingDIYprojects5 ай бұрын
    • Не везде люди есть. Даже при наличии высокой зарплаты невозможно найти квалифицированных рабочих. Но ещё хуже, что учить, зачастую, некому.

      @user-my3ep7on9g@user-my3ep7on9g5 ай бұрын
    • @@user-my3ep7on9g При советской власти (которую я ненавижу за геноцид Русского народа) дефицит кадров, например при строительстве БАМА, решался очень просто - ВЫСОКОЙ ЗАРПЛАТОЙ!

      @weldingDIYprojects@weldingDIYprojects5 ай бұрын
    • @@vvvvvvvvvvvvvvvvvvvvladd зарплату подняли самое большее на 1300, а так-то на гораздо меньшую сумму, а кому то вообще не подняли. А цены на сколько взлетели по всем пунктам? Проезд место 32р сразу 38, а то и 40!, яйца десяток - 123р, а стоили 76! И так по всему. И что теперь эта прибавка? Что была она , что нет!

      @user-id3vi2np5h@user-id3vi2np5h5 ай бұрын
    • @@user-pw9zc9ye1c "....у рабочих адекватные зарплаты....." - ЛОЖЬ

      @buro_OK@buro_OK5 ай бұрын
    • Во во

      @user-xw9gh1fh6h@user-xw9gh1fh6h5 ай бұрын
  • Дефицита кадров нету. Есть только лишь дефицит кадров готовых работать за гроши и поясничную грыжу вместо зарплаты.

    @user-ke3tv5uz2v@user-ke3tv5uz2vАй бұрын
  • Проработал на заводе два года, мною закрывали все дыры ведь молодой, сильный, получил 4 "специальности" в трудовой, а докучи сорвал спину, заработал грудной остеохондроз. Государственный оборонный завод не мог позволить себе кран-балку и рохлю, а я как дурак загружал в дробеструй 80-килограммовые отливки и таскал транспортерные ленты на спине. Сейчас спокойно работаю механиком по электросамокатам и получаю сотню с хвостиком при свободном графике, пришел, починил, ушел. Мой скромный совет всем молодым у кого лежит душа к "технарству", лучше машины в гараже чините чем идти на заводы.

    @RocketBerryRus@RocketBerryRus2 ай бұрын
    • Насчет оборонки. Людоеды не могут заботиться о ком-то.

      @user-nm5it3gg3l@user-nm5it3gg3lАй бұрын
    • Здоровья Вам и сил)

      @aleks_berezkin@aleks_berezkinАй бұрын
    • Ну и дурак, без обид бро )

      @mb-jq1gn@mb-jq1gn18 күн бұрын
    • А зачем кран-балку покупать, когда можно людей заставить таскать. Это то о чем говорил мужик в начале видео, что проще нанять гастрорбайтеров с лопатами, чем тратиться на экскаватор.

      @kirillos42@kirillos4215 күн бұрын
    • Такая же херь. Работал оператором ЧПУ, по 12 часов привозили поддонн с заготовками по 50 кг штука. И целый день стоишь в ручную их в станок загружаешь, хотя есть манипуляторы. На вопрос почему так - ответ они не работают, да и так быстрее. На следующий день ушел с завода.

      @Dvoe4Nikk@Dvoe4Nikk14 күн бұрын
  • Это не молодому курьеру платят в два раза больше, а молодому токарю платят в два раза меньше, чем должны...

    @artemcatharsis2451@artemcatharsis24515 ай бұрын
    • Абсолютно правильно подмечено!

      @user-qq2lh7ns5s@user-qq2lh7ns5s4 ай бұрын
    • В 3 раза меньше

      @mrpups1356@mrpups13564 ай бұрын
    • Самое смешное, что работодатель со скрипом индексирует эти копейки. Хотя!!! в прошлый раз мне подняли аж на 30%. Но!!! 5 лет до этого вообще не трогали. Даже на оборот, платили меньше XD 10 лет слежу за ситуацией изнутри.

      @ferost2720@ferost27204 ай бұрын
    • ​@@ferost2720при нынешней инфляции если нет индексации 2 года, проще уволиться и найти другую работу, там будет сразу 30%+ к зарплате

      @D_K-os1ds@D_K-os1ds4 ай бұрын
    • ​@@user-qq2lh7ns5sникогда быдлу не будут платить... Иначе вырастет уличная преступность. Не платят и классно

      @evgenseverov7132@evgenseverov71324 ай бұрын
  • Проработал на заводе Ростсельмаш 8 лет. Зарплата выросла с 50 до 70 за это время. Квартира стоила 1,5млн. а сейчас 6 млн. У меня всё!

    @Anton190304@Anton1903044 ай бұрын
    • Да конечно, они звездят про зарплаты рабочих 150 тыс. Где они таких "рабочих" нашли. Нет таких зарплат.

      @0bersturm84@0bersturm844 ай бұрын
    • @@0bersturm84 так он же сказал- они анализировали объявления, а не реальные зарплаты 🤣

      @kuzohibiki5065@kuzohibiki50654 ай бұрын
    • @@0bersturm84За график 6/1​по 12

      @Sigizmund_Polikarpovich@Sigizmund_Polikarpovich4 ай бұрын
    • я работаю не на заводе, зарплата была 18 т.р. Сейчас 20, когда цены с тех пор выросли раза в 3. На лучшую работу не хватает здоровья.

      @Wingtiger7@Wingtiger74 ай бұрын
    • В Ростове все знают что Ростсельмаш это лохотрон. Обещают одно, а в результате друное. Текучка кадров это норма.

      @user-yf4pu1jh3c@user-yf4pu1jh3c4 ай бұрын
  • Окей, я молодой, в 21 год устроился на оборонный завод, работаю на нем уже четвертый месяц. Мы работаем по выходным, допоздна, даже до полуночи, начальник постоянно говорит, что мы не успеваем, горят сроки, бюджет не позволяет повысить расценки на операции. Я прихожу домой, у меня болят руки, ноги, спина, глаза, пальцы стираются. Вот мне это надо? Зачем я буду убивать своё здоровье за копейки, за такую работу должны платить минимум от 100к, ибо лет через 5 ты уже с постели встать не сможешь, придётся позвоночник отдирать от постельного белья. Молодые не хотят работать на заводах и я одобряю их решение, пусть трудятся умом, зарабатывают в интернете, торгуют.

    @envy1848@envy18482 ай бұрын
    • Ищи работу проще, менее напряжную и более безопасную. Ты и твоё здоровье - самое главное. Пусть упыри сами работают на своём заводе.

      @user-jf5kr4qd2o@user-jf5kr4qd2oАй бұрын
    • Пусть начальники работают сами, а низа что не пойдут, легче ходить, языком чесать и за это получать намного больше рабочих, надо сделать зарплату начальства меньше рабочих, они все равно будут работать, т к не утруждаются себя, и работают в пенсионном возрасте

      @user-ip8li3wx9b@user-ip8li3wx9b19 күн бұрын
    • В том и дело, что есть у них деньги. Просто не хотят платить.

      @kirillos42@kirillos4214 күн бұрын
    • Я не молодой, но хватило полгода чтобы понять что в оборонке делать нечего и быстренько оттуда свалил в закат. Когда выходил за забор, там стояла огромная очередь из желающих на моё место (конечно же нет). Сказки начальников лучше не слушать вообще. Ты приходишь работать в первую очередь за деньги. Сначала пусть делают хорошую зарплату с нормальным графиком, потом поговорим про патриотизм и о том, что мы все одна семья. И то, поговорим в рабочее время.

      @user-lr9ed1hu2j@user-lr9ed1hu2j13 күн бұрын
    • Я 2 года отработал в оборонке. Ничего тупее я не видел в жизни, даже а армии такого маразма нет (я там тоже был), рабочего, который пришел паяльник и щуп от осциллографа в руках держать, начальник пытается отправить подметать территорию завода, закрепленную за цехом/отделом. Чё нахуй? Я, конечно, посылал их куда подальше и говорил, что у меня в должностной инструкции не прописано данных обязанностей, за что меня очень не любили, думали что какой-то молодой не ставит в хуй важных шишек и требует соблюдения ТК и трудового договора, где такое видано? Завод со штатом 18 тысяч человек не может себе позволить 10 дворников? Или 10 маляров, чтобы красить заборы и лестничные марши? Ебать, я в последние два месяца всем начальникам отвечал, что это им поставили задачу навести порядок на территории/обновить лкп на заборе, следовательно, это не мне надо, чтобы бы там красиво было, а кому-то свыше, вот пусть сам идёт и красит, раз не может 10 лишних работяг нанять

      @korgle_kris1249@korgle_kris124912 күн бұрын
  • Ещё всё впереди , скоро подрастёт поколение рождённых после 2010 года , они планшеты и телефоны из рук не выпускают , вот это веселуха будет

    @user-ob3vv1jv9q@user-ob3vv1jv9q3 ай бұрын
  • Слышал такую мудрую фразу: когда большие шишки говорят о нехватке рабочих рук, они имеют ввиду то, что нехватает людей, которые будут работать как рабы за копеечную зарплату

    @user-tf6sz9he8s@user-tf6sz9he8s3 ай бұрын
    • Правильно написали

      @user-yd9hk3jr5e@user-yd9hk3jr5e3 ай бұрын
    • Когда эти шишки будут тонуть элементарно в дерьме,а сантехника квалифицированного не будет просто физически,только тогда займутся этим вопросом... А срут нужно сказать все и профессора и генералы)

      @user-xy7el4iw5n@user-xy7el4iw5n3 ай бұрын
    • точно! мне ещё резануло слух, когда в видео начали говорить про производительность труда. в РФ она якобы низкая, следовательно, народ просто не хочет работать - много пьёт воду из кулера и часто ходит на перекуры. только вот на произвольность влияет уровень автоматизации производства. в Японии, Китае и США более 300 роботов на 10,000 рабочих. в России - менее десяти! а для такого показателя, как ведущие страны по объему выпуска, нужно выкладывать огромные деньги в течение десяти и более лет, обновляя станочный парк и модернизируя производства

      @user_friendly_fire@user_friendly_fire3 ай бұрын
    • Мигранты

      @user-pw4lm5vx3t@user-pw4lm5vx3t3 ай бұрын
    • ​@@user_friendly_fireпросто закрыли профтех училища и техникумы, и квалификации у рабочих не хватает

      @user-pw4lm5vx3t@user-pw4lm5vx3t3 ай бұрын
  • Нет дефицита рабочих. Есть дефицит низкооплачиваемых рабочих.

    @davidoffai@davidoffai3 ай бұрын
    • Это вы прям в точку!!! И жадное руководство.

      @enkifirm@enkifirm3 ай бұрын
    • Прям с языка снял мысли.

      @vfnfy1@vfnfy13 ай бұрын
    • в яблочко!!!

      @extraordinaryperson274@extraordinaryperson2743 ай бұрын
    • работы много,но платят много где копейки,а требования буд-то платят 100к и выше

      @hollymoses710@hollymoses7103 ай бұрын
    • @@hollymoses710 Да. Тем более много хороших мест занято мигрантами и кавказцами. Сам лично дофига такого видел. И такие вакансии просто на рынке не появляются,а среди диаспор находят работников на эти места.

      @martingore1989@martingore19893 ай бұрын
  • Классное видео!!! О проблемах производства рассказывают все: экономисты, журналисты, менеджеры, преподователи, но ни одного реального производственника! Все всё знают, красиво и правильно говорят, а разгребать всё это гавно приходится обычным производственникам: мастерам, начальникам смен, инженерам. Особенно понравилось очень умное изречение о том, что "надо внимательно посмотреть, а может не нужно на заводе 30 токарей?" может надо 20 заставить пахать в две смены за один оклад! Это какая-то выгода будет!!!!

    @user-le2ci5mg5r@user-le2ci5mg5r3 ай бұрын
    • В ииоге на рядового исполнителя вешается задача сделать как-нибудь. Дурдом

      @user-is9fv5bi7x@user-is9fv5bi7x2 ай бұрын
    • В этом и проблема , они просто оторваны от реальности , у них в компьютерах в эксэлях все сходиться , значит и на производстве все сходиться , так и живём

      @vasser469@vasser469Ай бұрын
    • Я думаю, что конкурс в учебных заведениях при дефиците кадров возник по причине маленьких помещений и не кому учить. Группа 30 человек. Для 4 групп надо в 4 раза помещений. И больше преподавателей! Молодых преподов до 40 лет!! ЧПУ ЖЕ !!

      @user-up1xj4ds2t@user-up1xj4ds2tАй бұрын
    • А может нам Токорям Универсалам проще избавится от всех этих тупых паразитов и организовать свое дело без всех этих посредников? Чтобы они не смогли нас заставлять пахать на них в две смены за мизерный оклад. Это какая-то выгода и свобода будет для специалистов!!! Вот в принципе у себя мы так и порешали со всеми спецами в своих Ангарах организовал каждый свое производство без всех этих тиранов которые только могут издеваться над людьми платя грошовые зарплаты и устраивал тюрьмы и тотальной слежки из предприятий с системой штрафов и прочего грабежа. Так что нам было проще избавится от них этих всех тупых директоров и всего начальства в целом. Ну а то как именно вы у себя сможете все это организовать так же только уже на вашей территории, это все будет зависеть именно от вас самих, и тех кто захочет пойти этим же путем ради свободы и независимости от крупных заводов и прочих производств.

      @Galaktikaa@GalaktikaaАй бұрын
    • @@Galaktikaa я-бы может быть и согласился с вами, но этот вариант годится для маленьких предприятий. Типа гараж, которые смогут делать максимум гаражные ворота. Ну там может что-то починить кому. Для больших заводов, с сложными комплексными производствами этот вариант не прокатит! Потому что на огромных производствах выпускающих какое-либо сложное оборудование необходима координация разных цехов, снабжение сырьём, обеспечение энергией. Как электрической, так и тепловой, газовой. И ещё куча вопросов, которые ни один токарь стоя у станка совместить не в состоянии. Поэтому и всегда говорил и говорю, что руководящие кадры должны расти на самом производстве. Причём с самого низа. Так как это было в СССР. Приходилось пацанчик учеником слесаря, токаря, фрезеровщика или сварщика. А потом постепенно обучаясь рос по карьерной лестнице. Мастер смены, начальник цеха, инженер, главный инженер, директор и т.д. вплоть до министров и руководителей государства. А нет так как сейчас: выплюнул вуз "специалиста", который в глаза-то этого производства не видал, даже на практике. Так как эту самую практику списал у подружки. А этого горе-спеца ставят в начальники. А уж если там папа-мама с волосатыми ручками, так сразу в менеджеры. И обязательно вип. Вот они такие и руководят, рукожопые. Потому как понятия не имеют чем рулетка от микрометра отличается или почему бульдозер можно гонять, а экскаватор нет. У них-же у обоих гусеницы....

      @user-le2ci5mg5r@user-le2ci5mg5rАй бұрын
  • я ЧПУ токарь, за 80 к но я работаю на трех станках 6-1 по 8 часов и ещё 20 ч сверхурочных. Я считаю что это очень мало для Челябинской области. Ипотека начинается от 45 тыс на 20 лет, вопрос на что жить? И чтоб вы понимали это лучший завод в городе я 4 места поменял пока сюда пришёл, а до этого условия были такие что приходилось в лес идти какать. Из 30 человек с которыми я учился 3 остались работать другие не выдержали таких условий. Теперь понятно почему бегут с заводов?

    @user-df6by5cy5p@user-df6by5cy5p2 ай бұрын
    • Тебя обманывают, работаю токарем 3/3 в челябинской области гор Миасс за 108-110 тыс, работаю на 2х станках, опыт 3 года

      @edwardkuznetcov9380@edwardkuznetcov93808 күн бұрын
    • @@edwardkuznetcov9380 а в чем обман ? Если люди готовы за копейки батрачить

      @user-df6by5cy5p@user-df6by5cy5p8 күн бұрын
    • Так ты еще и за двоих работаешь 😂 ты что ,совсем

      @ipponAqvaltis@ipponAqvaltis3 күн бұрын
    • @@ipponAqvaltis ну можно за одного работать с зп40

      @user-df6by5cy5p@user-df6by5cy5p3 күн бұрын
    • @@user-df6by5cy5p тебя очень сильно наепывают дружище ,беги оттуда....

      @ipponAqvaltis@ipponAqvaltis3 күн бұрын
  • Сидят мажоры с маникюром и рассуждают "почему это чернь не идет работать за копейки на завод по 12 часов 6-7 дней в неделю, ведь есть же 10 вакансий на всю страну с ценником 200+!" реальность более грустна!

    @sergeyly5438@sergeyly54385 ай бұрын
    • Клоуны, оторванные от реальности, на серьёзных щах, рассуждают о том, о чём понятия не имеют. Неплохой стендап 😂😂😂

      @user-kk6lx4yn7s@user-kk6lx4yn7s5 ай бұрын
    • согласен ,тупая пропаганда , примитивные постановочные сценки

      @vladmirru9768@vladmirru97684 ай бұрын
    • 👍😂

      @shulaev5463@shulaev54634 ай бұрын
    • 200 через 10 лет, Вам же сказали... Вот если здоровье позволит, то с этой зарплаты начнёте лет с 30-35ти копить на первый взнос по ипотеке. А там, годам к 40 можно и целого ребенка попробовать родить.

      @user-kn1te4qj4p@user-kn1te4qj4p4 ай бұрын
    • вот вот, не те начальники сегодня. Кто из репортажа голубые, а кто специалисты сразу ясно.

      @Alexandr22ru@Alexandr22ru4 ай бұрын
  • В ролике про рабочие профессии практически нет ни одного рабочего 😂 Одни бизнесмены, руководители и экономисты рассказывают сказки другим 😂

    @Oetasus@Oetasus5 ай бұрын
    • Буржуазия и их прислуга. А вы думали, что рабочих позовут и будут действовать в их интересах...?😁

      @an2and891@an2and8915 ай бұрын
    • Ну он же на кремль работает какую методичку прислали так и работает этот подлец!

      @Obeshalkin25@Obeshalkin255 ай бұрын
    • Совершенно верно, буржуй думает только о своей огромной прибыли, о,, холопах" им думать не по статусу.

      @user-tz2qc6ot8r@user-tz2qc6ot8r5 ай бұрын
    • Бородач, у которого дочка родилась. Но, глядя на него, у меня почему-то возникли сомнения. Похож на манагера, который нацепил на себя комбез.

      @lineatline@lineatline5 ай бұрын
    • ПОНЯТНОЕ ДЕЛО рабочие на фронте а ПЕДЕРАСТЫ РАБОТАТЬ НЕ ХОТЯТ

      @user-rr3fh7qg4p@user-rr3fh7qg4p4 ай бұрын
  • Зато нет дефицита кадров в Росгвардии и ФСИН. Спасибо главнокомандующему, рабочий класс опустил ниже канализации

    @user-jh7fl1mj1n@user-jh7fl1mj1n3 ай бұрын
    • Там квартиры дают премии и зарплата у меня друг работает 😂😂😂вот и всё

      @enot1903@enot190317 күн бұрын
    • ​@@enot1903плюс пенсия в 40+ , а не в "деревянном макинтоше"

      @RIS1987@RIS19875 күн бұрын
    • Держи морды в этой стране в цене, кто еще будет колотить голодных по закоулкам. Заставляя работать за миска рис..

      @lansdragon2542@lansdragon25423 күн бұрын
  • Они думают, что нам платят,пусть думают что мы работаем.Не достаточно мативированый работник, упущенная прибыль

    @iddqd38rus@iddqd38rusАй бұрын
  • Платите работягам достойную зарплату!!!!Хватит размножать чиновников,депутатов и остальных бездельников!

    @user-ut3wm1vo4l@user-ut3wm1vo4l5 ай бұрын
    • Чиновники и депутаты тут причем? Херню не неси.

      @user-fl6gm5lf2k@user-fl6gm5lf2k5 ай бұрын
    • @@user-fl6gm5lf2k при том, что люди, принимающие законы, устанавливающие для людей МРОТ в 16 тысяч, сами никогда на такие деньги жить не пытались даже. Потому и у работяг потом достойной зарплатой 35-40 тысяч считают! Это же в 2-3 раза выше МРОТ))). И что это не толпы в отделе кадров? А цены в магазинах рассчитаны ни фига не на людей с доходами в МРОТ, так же как и коммуналка, цены на жилье, стоматологию и т.п. И теперь страна столкнулась с " небывалым дефицитом рабочих рук". Да это не рабочих рук дефицит, просто люди наконец то осознали, что незачем ходить на такую работу, где отработав полный рабочий день не знаешь чем счета оплатить. А две таких ты физически не потянешь, потому что у всех рабочий день в одно время, да и по 18 часов в день проблематично работать.

      @user-cp6pe3xl7v@user-cp6pe3xl7v5 ай бұрын
    • Так поколение снежинок не пойдёт на такую работу даже за деньги.

      @user-vk5fy8cw5b@user-vk5fy8cw5b5 ай бұрын
    • @@user-vk5fy8cw5b ну и пускай господа получают то, что воспитывали. Им ведь нравилось воспитывать поколение потребителей. Детям с детства рассказывали о правах, а об обязанностях пусть родители думают. У нас пенсионный возраст до 65, вот пусть и берут 60 летних токарей и рабочих. Нечего только молодежь на работу брать. И больнички пусть платят и все что положено.

      @user-cp6pe3xl7v@user-cp6pe3xl7v5 ай бұрын
    • ​@@user-fl6gm5lf2k, татупеды точно при чём. Пусть в подсобники токаря идут, больше пользы будет - а кнопку тыкнуть и школьник может.

      @user-Sibirskij-Pavel@user-Sibirskij-Pavel5 ай бұрын
  • На заводе целые династии были: токарей, фрезеровщиков... Их поддерживали на всех уровнях, ордена давали, медали. Они были уважаемыми людьми.

    @user-qs9zs5jn8b@user-qs9zs5jn8b5 ай бұрын
    • Были...

      @zhannalav1579@zhannalav15795 ай бұрын
    • Да,Зо лет были модны юристы-экономисты,теперь IT-шники в почете.Надо возвращать уважение к рабочим профессиям,рабочую сетку по зарплате

      @natalianatalia439@natalianatalia4395 ай бұрын
    • @sonfrienddad завод в Ижевске. Заработная плата у одной племянницы +/- 24 тысячи при пятидневке , её сестра работает 7 дней в неделю , очень редко один выходной +/- 45 тыс. Завод важный .

      @user-Galina-Wolhina@user-Galina-Wolhina5 ай бұрын
    • @@user-Galina-Wolhina внучка работает продавцом в Магните(я считаю это тоже рабочая профессия и довольно тяжёлая и нервная)работает по 15 часов в день,3/1 или 2/2,потому что не хватает работников,зарплата мизерная ,весь день на ногах,работы другой в деревне нет.Зарплата 1550 в день,минус 13% подоходный налог=1300

      @user-os2lx8vw7e@user-os2lx8vw7e5 ай бұрын
    • токари и сейчас уважаемые люди - каналы профессионалов имеют многие тысячи подписчиков и отличные комментарии. Сам на некоторые подписан - токарка очень позитивна )

      @nikgavrilov993@nikgavrilov9935 ай бұрын
  • Работал на заводе, зарплату бывало задерживали, когда презжал собственник на майбахе хотелось ему арматурой по машине пройтись. Начнут платить хорошо и народ пойдет к станкам и конкурс будет на место.

    @burjui1988@burjui19883 ай бұрын
    • такое жёсткое неравенство бесит и жалко что это некоторые не понимают, мог и и на попроще машине приезжать, из за этого же всё, не понимание некоторых людей, что других это может раздражать и очень сильно.

      @MK_629@MK_6294 күн бұрын
    • Не то что в богомерзких Штатах и гейропе, где если зп уборщицы 1000 баксов, то зп директора не может быть больше 6000 баксов

      @vishneviykompot@vishneviykompot2 күн бұрын
  • Работаю 8 лет на генерирующем предприятии города Санкт-Петербурга, начальником электротехнической лаборатории, прошел путь от электромонтера РЗА до начальника , персонала всегда дефицит, а директора и главного инжеоа волнует только экономиф фонда заработной платы, о чем можно дальше говорить??

    @thinkaboutityes@thinkaboutityes3 ай бұрын
    • Пока энергетики не будут получать процент с прибыли ничего не изменится. Остаётся только проектирование, наладка и продажи, там цепочка производство - деньги - товар минимальна по звеньям, и можно получить за свой труд достойную оплату, а главное у работника всегда присутствует мотивация. Сам прошёл путь от электромониёра РЗА до глав. спеца на электростанции и в подрядных организациях.В столице вообще дефецит энергетиков, а квалифицированного релейщика нужно очень сильно постараться найти за смешную ЗП. Развалена вся система преемственности кадров, обучать не кому и не кого.

      @alxbagin@alxbagin2 ай бұрын
    • Проблема еще в том, что никто никого учить не хочет. Особенно если понимают, что нулевый студент. А студент то тоже не дурак, ему итак сложно понять, так его еще и унижают за незнание.@@alxbagin

      @miREXcool@miREXcoolАй бұрын
    • Я вам больше скажу. Работал на ТЭЦ дежурным электромонтером оперативником. Всё кругом еле живое. Запас электродвигателей и запчастей исчерпан, дошло до того, что со станции на станцию уже двигатели стали возить. Помню, году в 16-17 выдали отвертки ещё с советскими ценниками. Зарплаты такие, что чисто на еду и одежду. Экономия на всём и вся. А недавно услышал, что хозяин всего этого был на 1ом месте в списке Форбс в прошлом году. Вот и какой нормальный человек станет работать на заводе?

      @kirillos42@kirillos4214 күн бұрын
    • Таки шалом из Одессы от ведущего инженера СРЗА

      @user-gb1qr2sg4c@user-gb1qr2sg4c10 күн бұрын
    • Родственники в дирекции?)) по другому должность не получить.

      @MsSquaer@MsSquaer9 күн бұрын
  • А вы их вырастили, рабочих то? Сознательно избавлялись от рабочего класса! Получите!

    @user-co4hk4dq3q@user-co4hk4dq3q5 ай бұрын
    • А Вы к кому обращаетесь? Кто этот " получите"ль? Или Вы иностранец, болеющий за Россию?

      @user-hf7bm1ft7h@user-hf7bm1ft7h5 ай бұрын
    • @@user-hf7bm1ft7h к тому кто вопросы задает такие .

      @user-co4hk4dq3q@user-co4hk4dq3q5 ай бұрын
    • ​@@user-hf7bm1ft7h,чиновникам и слугам народа

      @user-fl6dr2vr1j@user-fl6dr2vr1j5 ай бұрын
    • дак рабочий класс вырос и его стало больше, просто сейчас все больше перешло в офисный режим, чем производственный... а рабочих мест только больше

      @tolikstolikk@tolikstolikk5 ай бұрын
    • ​@@user-hf7bm1ft7hаналогичный вопрос возник!

      @user-ui4lu3kt9p@user-ui4lu3kt9p5 ай бұрын
  • Так молодым работникам платят от 30 до 40 тысяч на заводе. он за эти деньги пойдет в Красное Белое, а не грязью дышать. Делать надо мотивацию с молодежью заключать договора на 5-10 лет , квартиры давать. и повышать зарплаты. А не так, что слесарь получает 40 тысяч, а начальник 150

    @user-ys6sr9iu6q@user-ys6sr9iu6q5 ай бұрын
    • А вы думаете в КБ хорошо работать? 1) недостачи, 2) ты и продавец и уборщик и грузчик.

      @user-bv9nf1ts4m@user-bv9nf1ts4m5 ай бұрын
    • Правильно сделать зп одинаковые и начальники придут такие как в 80-90 х! Развалить нахер все снова!

      @Owning_world@Owning_world5 ай бұрын
    • ​@@Owning_worldне факт, щащита от дурака , идеальная, существует?

      @andrewmarshkow3929@andrewmarshkow39295 ай бұрын
    • ​@@user-bv9nf1ts4mза то нихера ни чему не надо учится, только смартфон иметь

      @alexnesh8094@alexnesh80945 ай бұрын
    • @@andrewmarshkow3929 нет конечно, только я видел как как это происходит. Когда у комбайнера зп на порядок выше председателя, то председателем идёт не умный и грамотный (такой пойдёт на комбайн) а какого найдут. Совхозы распадается начали задолго до 90х. То же самое было и с предприятиями.

      @Owning_world@Owning_world5 ай бұрын
  • Говорит зарплата токаря с 2018 года выросла в 4 раза, дак деньги обесценились с 2018 г. больше чем в 4 раза. Бываю по работе на металлургических комбинатах, живу в городе есть металлургический и ферросплавный завод, есть механический( на военные заказы) зарплата от 40 000 р. до 60 000 р. цехах везде. Условия труда там очень неприятные.

    @user-nv7qt8xl6l@user-nv7qt8xl6l3 ай бұрын
    • Точно😂😂Невиновных НЕТ!!!!!!!....../+/Нужно всем ВСЕУСИЛЬНО везде ТОПИТЬ ВСЕУСИЛЬНО всем за РЕФЕРЕНДУМНЫЙ ТРИБУНАЛ ПРИСЯЖНЫХ ГРАЖДАН.../+/...за РЕФЕРЕНДУМНЫЙ НЮРБЕРГ..и Референдумное правление ПРИСЯЖНОГО ОТКРЫТОГО ОБОСНУЕМОГО ВОЛЕИЗЪЯВЛЕНИЯ ПОИМЁННОГО ПРИСЯЖНОГО ГОЛОСОВАНИЯ ПРИСЯЖНЫХ ГРАЖДАН...//+// Одобряющий ГРЕХ ХУЖЕ согрешившего!!!!+...нужна переприсяга общества и Граждан...+одобряющие ФАШИЗМ..или называющиеся их НЕФАШИСТАМИ...сами Нюрбергу Должны быть подвержены!!!(!!!)+/Прокламация:/:+:/ Пусть таких малр😂но😂Объединяться Нужно адэкватным и Конструктивистам ПРОТИВ ДИСТРУКТОРОВ и Диструкции и Диструктивщиков❤ И непротивленчество-Ересь... Пособничество и потворство и попустительство❤... стокгольмский Синдром страшнее ФАШИЗМА и калонны пять😂Призиденту Нужно ПОМОЧЬ😂 ДУМЕ-ИМПИЧМЕНТ-... РЕФЕРЕНДУМНЫЙ ТРИБУНАЛ ПРИСЯЖНЫХ ГРАЖДАН ОТКРЫТОГО ОБОСНУЕМОГО ВОЛЕИЗЪЯВЛЕНИЯ ПОИМЁННОГО ПРИСЯЖНОГО ГОЛОСОВАНИЯ МОЖЕТ ОБЪЯВИТЬ😂ДЫШЛО из закона делает отсутствие Морального Кодэкса😂...и Присяги АДЭКВАТНОСТИ и адэкватной на нём😂Сам то КАГДА начнёшь ТОПИТЬ ВСЕУСИЛЬНО за РЕФЕРЕНДУМНЫЙ НЮРБЕРГ ВСЕНАРОДНЕЙШЕГО суда присяжных Граждан Референдумного правления и ТРИБУНАЛА???...сами то КАГДА диваны развернуть на боевую позицию соберётесь??😂😂😂это массовый СОУЦИИДАЛЬНИКОВ соуциидальный Синдром😂 ..Только ВСЕНАРОДНЕЙШЕГО Референдумного ТРИБУНАЛА угроза прямая что-то начнёт менять😂 Исландцев ждунствуем???... ИСЛАНДЦЫ смогли ввести РЕФЕРЕНДУМНОЕ ПРАВЛЕНИЕ ПРИСЯЖНЫХ ГРАЖДАН открытого поимённого присяжного голосования ВОЛЕИЗЪЯВЛЕНИЯ СНИЗУ САМИ с НУЛЯ❤....

      @user-we4px6qb4c@user-we4px6qb4c3 ай бұрын
    • Невиновных НЕТ!!!!!!!....../+/Нужно всем ВСЕУСИЛЬНО везде ТОПИТЬ ВСЕУСИЛЬНО всем за РЕФЕРЕНДУМНЫЙ ТРИБУНАЛ ПРИСЯЖНЫХ ГРАЖДАН.../+/...за РЕФЕРЕНДУМНЫЙ НЮРБЕРГ..и Референдумное правление ПРИСЯЖНОГО ОТКРЫТОГО ОБОСНУЕМОГО ВОЛЕИЗЪЯВЛЕНИЯ ПОИМЁННОГО ПРИСЯЖНОГО ГОЛОСОВАНИЯ ПРИСЯЖНЫХ ГРАЖДАН...//+// Одобряющий ГРЕХ ХУЖЕ согрешившего!!!!+...нужна переприсяга общества и Граждан...+одобряющие ФАШИЗМ..или называющиеся их НЕФАШИСТАМИ...сами Нюрбергу Должны быть подвержены!!!(!!!)+/Прокламация:/:+:/ Пусть таких малр😂но😂Объединяться Нужно адэкватным и Конструктивистам ПРОТИВ ДИСТРУКТОРОВ и Диструкции и Диструктивщиков❤ И непротивленчество-Ересь... Пособничество и потворство и попустительство❤... стокгольмский Синдром страшнее ФАШИЗМА и калонны пять😂Призиденту Нужно ПОМОЧЬ😂 ДУМЕ-ИМПИЧМЕНТ-... РЕФЕРЕНДУМНЫЙ ТРИБУНАЛ ПРИСЯЖНЫХ ГРАЖДАН ОТКРЫТОГО ОБОСНУЕМОГО ВОЛЕИЗЪЯВЛЕНИЯ ПОИМЁННОГО ПРИСЯЖНОГО ГОЛОСОВАНИЯ МОЖЕТ ОБЪЯВИТЬ😂ДЫШЛО из закона делает отсутствие Морального Кодэкса😂...и Присяги АДЭКВАТНОСТИ и адэкватной на нём😂Сам то КАГДА начнёшь ТОПИТЬ ВСЕУСИЛЬНО за РЕФЕРЕНДУМНЫЙ НЮРБЕРГ ВСЕНАРОДНЕЙШЕГО суда присяжных Граждан Референдумного правления и ТРИБУНАЛА???...сами то КАГДА диваны развернуть на боевую позицию соберётесь??😂😂😂это массовый СОУЦИИДАЛЬНИКОВ соуциидальный Синдром😂 ..Только ВСЕНАРОДНЕЙШЕГО Референдумного ТРИБУНАЛА угроза прямая что-то начнёт менять😂 Исландцев ждунствуем???... ИСЛАНДЦЫ смогли ввести РЕФЕРЕНДУМНОЕ ПРАВЛЕНИЕ ПРИСЯЖНЫХ ГРАЖДАН открытого поимённого присяжного голосования ВОЛЕИЗЪЯВЛЕНИЯ СНИЗУ САМИ с НУЛЯ❤....

      @user-we4px6qb4c@user-we4px6qb4c3 ай бұрын
  • г. Пермь - слесарь КИПиА 6 разряда, зарплата 33,800 руб. Уволился, сижу на пособии.

    @user-ez6sw3fs4n@user-ez6sw3fs4n3 ай бұрын
    • Я 3 года назад сварным на жбк там работал, 18 тыс получил за 6 дневку, сразу уволился уехал в Татарстан

      @bmw_v_kustax@bmw_v_kustax2 ай бұрын
    • Красавчик, так и нужно.

      @ot100u-@ot100u-Ай бұрын
    • Привет а вы сколько на пособии сидите мне через полгода платить перерстали

      @Smart-agent1976@Smart-agent197611 күн бұрын
    • @@Smart-agent1976 3 месяца

      @user-ez6sw3fs4n@user-ez6sw3fs4n11 күн бұрын
    • Привет на бирже труда можно было сидеть три месяца я просидел 6 в основном направляли на дурацкие лекции посещение их обязательно скорее всего я дооформлю самозанятость

      @Smart-agent1976@Smart-agent197611 күн бұрын
  • Вот о чем необходимо говорить по центральному TV, а не кривляющуюся безмозглую массу на фоне моря и солнца, пошлую сцену с такими же пошлыми исполнителями. Человек труда должен стать героем сегодняшнего дня. Вячеславу огромная благодарность за зрелый взгляд и патриотизм в лучшем смысле этого слова, и за ПОЗИТИВ!!!

    @Valeriayaable@Valeriayaable5 ай бұрын
    • Сначала его(ТВ) нужно национализировать, не хотят теперешние нувориши от ТВ продвигать на своих каналах рабочие профессии, увы

      @ElenaPremydraia-38@ElenaPremydraia-385 ай бұрын
    • Коллектив Эмпатии Манучи лучше любого телевидения! И делают очень нужное дело, освещая для нас проблемы современного государства и общества через беседы с живыми сведущими людьми, которые непосредственно погружены в эти проблемы, которые делают дело своими руками, ногами и мозгами, которые сами во всём этом варятся и сами всем этим горят! И это гораздо интереснее, познавательнее и позитивнее, чем любое ТВ!

      @Dimkadamecha@Dimkadamecha5 ай бұрын
    • ​@@ElenaPremydraia-38, ​нафига вам этот зомбоящик, когда уже давно есть открытый и доступный интернет? В нём же смотри, слушай и читай, что хочешь! Причём, в любое удобное время суток и практически в любом месте! Вы ещё про бумажные газеты, паровые двигатели и парусный флот вспомните! Х)))

      @Dimkadamecha@Dimkadamecha5 ай бұрын
    • @@Dimkadamecha Вы забыли, что основные платформы принадлежат нашим врагам. И по щелчку можно вырубить всё. И как показывает практика, этим уже давно занимаются вражины...

      @ElenaPremydraia-38@ElenaPremydraia-385 ай бұрын
    • @@ElenaPremydraia-38 , а что мешает запилить свои собственные платформы? Те же РуТуб и Смотрим какашечные, ибо слишком тяжёлые и задумчивые, там алгоритмы нужно менять полностью, так что остаётся только спалить их, переосмыслить и сделать заново. Но есть и другие, вполне годные даже для стриминга.

      @Dimkadamecha@Dimkadamecha5 ай бұрын
  • В 90-е годы была цель развалить ПТУ, она была с"гордостью" выполнена. И такие "небожители", как Греф и ему подобные, не скрывают того, что образование не нужно. Хорошо, что этот вопрос становится одним из главных в России.

    @user-pw8nb1mp9k@user-pw8nb1mp9k5 ай бұрын
    • Ну и кто в середине 80х шел в ПТУ?!?!!!

      @user-ry1xm5ox1y@user-ry1xm5ox1y5 ай бұрын
    • Ага, как в "нашей Раше" вопрос от капиталистов: а кто это сделал?😮

      @Red_0ctober@Red_0ctober5 ай бұрын
    • ​​@@user-ry1xm5ox1yшли и работали и получали в разы больше, чем инженеры. Да, не отличники и хорошисты, но неплохие люди, сужу по своим одноклассникам. Замечу, что практически всё со временем перестали пить и курить и вполне состоялись в жизни за исключением 2-3 из 40.Это неплохой показатель считаю. А сейчас с уровнем образования ещё ниже, чем у них всё хотят быть начальниками.

      @mitman6582@mitman65825 ай бұрын
    • ​@@user-ry1xm5ox1yсмотря какое ПТУ. В 80-е у нас в Жуковском было 49 ПТУ, которое готовило рабочих для ЦАГИ. Помимо ученых там нужны были рабочие, токари, столяры, слесари и т.д. Зарплаты тогда у нас были приличные, социалка была отличная. Глупые были не нужны, сами понимаете.

      @AlexandraVlad61@AlexandraVlad615 ай бұрын
    • @@user-ry1xm5ox1y шли, которые хотели работать💯

      @user-do4tv4dc4w@user-do4tv4dc4w5 ай бұрын
  • Я токарь 5 разряда. Работал 22 года. Ушел из профессии из-за малой з.п. Что бы получить высокий разряд надо минимально, лет 10 отработать. Молодежи нужны деньги Сейчас!

    @user-kp2iy1ns5u@user-kp2iy1ns5u3 ай бұрын
    • Ну лет 5 хотя бы для разряда. За это время опыта можно набраться ого-го.

      @frankmartin2694@frankmartin26942 ай бұрын
    • Зависит от специальности. Если ты какой-нибудь станочник, который делает одну и ту же работу, то вполне. А если ты электрик или КИПовец, то уже сложнее. Мне лично так и не далось искусство электрика за 3 года.@@frankmartin2694

      @miREXcool@miREXcoolАй бұрын
    • Согласен. Чинуши хотят, чтоб зарплата была через 10 лет, рожали уже сейчас.

      @II-bg4my@II-bg4my4 күн бұрын
  • Лет 10 назад, когда я активно знакомился с девушками на сайтах знакомств, очень часто встречал такие требования на их страницах - "кроме рабочих профессий". То есть, парни видят, что девушки рабочих не любят, а предпочитают всяких менеджеров, - вот и не идут на такие работы.

    @MrDimurg@MrDimurg3 ай бұрын
    • А почему знакомятся не хотят? Может потому что ЗП низкие?

      @MsSquaer@MsSquaer9 күн бұрын
    • Бабы прогматичные по природе своей, жить в нищете они не будут,поэтому ищут обнспеченнвх мужчин или вообще жегятся на китайцев и корейцев,что взять с нищего ивана.

      @setis1000@setis10009 күн бұрын
    • @@MsSquaer да, вонючий и грязный ещё домой походу приходит, сам по себе знаю руки от масла тяжело очистить, тоже как причина может быть. И у нас душевые были сломаны а по полу была вода и походу воняло от меня маслом. А ещё если мужик бухает и курит то это целый букет запахов.

      @MK_629@MK_6294 күн бұрын
    • @@MK_629 крема хорошие есть для очистки рук. Нам раздавали. Да и перчатки придуманы что бы меньше пачкатся. А насчёт душевых сами значит молчали. Если бы цех встал на день в знак протеста сразу бы починили. Да и кто мешает первым делом домой в душ? У нас например мужики в туалетах назывались после смены пока душ не поставили.

      @MsSquaer@MsSquaer3 күн бұрын
  • В 50 - 60 годы, рабочие профессии, были уважаемые, почётные о них снимали фильмы , чего только стоил фильм Высота..Рабочим давали жильё,путевки в санатории и дома отдыха, зарплата у рабочего,была выше, чем у ИТР. А сегодня в почёте блогеры , тик токеры и прочая пена.

    @user-lg5ci7je9n@user-lg5ci7je9n5 ай бұрын
    • У власти раньше были рабочие и крестьяне, а с 1991го - капиталисты. Вот и весь ответ.

      @Red_0ctober@Red_0ctober5 ай бұрын
    • Какой класс у руля, про таких и фильмы снимают. Одна "бригада" чего стоит 🤦‍♂️

      @Red_0ctober@Red_0ctober5 ай бұрын
    • Да, действительно, в Советское время зарплата рабочего превышала зарплаты ИТР, но у ИТР-овцев были квартальные, полугодовые и годовые премии, которые в годовом исчислении превышали годовую заработную плату рабочего. Утешало рабочего лишь то, что у него месячная зарплата была выше месячной заработной платы ИТР. Например: у директора зарплата 150 тысяч рублей, а у рабочего 30 тысяч рублей. Ну и кто пойдёт работать с такой заработной платой? Плюс Работодатель премию хочет платит, хочет не платит и скрывает данные о выполнении или не выполнении плана. А зачастую рабочий не знает о существовании Положения по оплате труда и в итоге рабочего работодатели просто обманывают. Поэтому, специалисты уходят.

      @user-pf3lu5qz5g@user-pf3lu5qz5g5 ай бұрын
    • @@user-pf3lu5qz5g - 1980 г. : зарплата молодого специалиста любого ВУЗА-110р, токарь-расточник- 500, 600р, оклад директора предприятия-500р, с квартальной премией- 950р, стандартная пенсия- 113, 117р. ....

      @vvv2.87@vvv2.875 ай бұрын
    • Так молодятина обсирает СССР, которая о нём ничего не знает

      @user-td1bw5rt4n@user-td1bw5rt4n5 ай бұрын
  • Мой отец всю жизнь работал КИПовцем. Он был последним специалистом городе, где его услугами пользовалось 12 крупных предприятий. Когда он наконец то уходил на пенсию, ему стали предлагать такие суммы за то что бы он остался, что уму не приложить. Он всю жизнь работал за копейки. Но отец ушел на покой. Больше специалистов в городе нет. Не давно произошла авария (типичная для рабочих моментов киповца), за устранение которой отцу предложили 370 тысяч рублей. Мой отец всю жизнь получал не больше 30 в месяц, то и дело устраняя такие аварии. Вопрос: А куда уходили деньги раньше?

    @user-pk1rj7eb7m@user-pk1rj7eb7m3 ай бұрын
    • В офшоры. На недвижимость чиновников за границей.

      @legionary8999@legionary89993 ай бұрын
    • Незаменимых людей нет, говорили они, там за забором очередь стоит

      @Askorrr@Askorrr3 ай бұрын
    • Ну и дурак ваш отец, мог бы просто назначить свою сумму, во вторых мог бы работать по договору, 150-300 тысяч. При учете что нет специалистов в вашем городе цену можно было выставлять какую угодно. Не нравится руководству предприятия пусть вызывают специалистов с других регионов, при учете что специалист с другого региона как минимум возьмет сумму по московским меркам, а это от 500к + оплата командировочных, проживания и прочего.

      @user-ng6jq3hh9k@user-ng6jq3hh9k3 ай бұрын
    • @@user-ng6jq3hh9k, так я и говорю - дурак. Всю жизнь отработал бесплатно . И мы так всей страной работаем ))

      @user-pk1rj7eb7m@user-pk1rj7eb7m3 ай бұрын
    • Куда деньги уходили? Так он просто был согласен работать. Если бы он работал бесплатно, опять же никто, кроме вас и вашего отца не парился бы по этому поводу. Так работает рынок, самому надо было рыпаться и искать работодателей получше, если их тем более по городу столько было

      @kocou71@kocou713 ай бұрын
  • Работал я на заводе в свое время. Скажу так… люди есть, денег нет как обычно… вот уходят. Помню по 12 часов впахивал 5-6 дней в неделю. Хотя в договоре по 8ч. Но начальство это особо не волновало. Конвейер должен работать с утра и до вечера. Не нравится, уходи… так мне и сказали. Плюс деньги которые давали, были небольшие. Соотвественно мотивации оставаться там у меня не было. Не удивлюсь если и на других предприятиях такие же проблемы.

    @selivertop@selivertop3 ай бұрын
    • А сейчас и людей нет. Уволился человек - замены нет. За забором никого. Мегаполис.

      @user-cl8kk5hn8b@user-cl8kk5hn8b13 күн бұрын
  • Блин, а где такие зарплаты то? Я работал на заводе слесарем-ремонтником 5 р по ремонту энэргооборудования и получал 45к в месяц. Это нормально?!

    @Naikot-tv@Naikot-tv10 күн бұрын
  • "Молодëжь не стремится к рабочим профессиям". Молодëжь стремится к зарабатываннию на нормальную жизнь. За 10 лет на заводе внуку никто не даст квартиру как его деду в своë время, ему самому за всё платить. С чего? С копеечных зарплат?

    @user-qc1mm6ro9l@user-qc1mm6ro9l5 ай бұрын
    • Всё правельно жить хочется сейчас а не потом когда то там

      @user-ze3gh8df7u@user-ze3gh8df7u4 ай бұрын
    • Тут даже когда-то там не обещают

      @georgyvahrushev3908@georgyvahrushev39084 ай бұрын
    • ​@georgyvahrushev3908 поработал 10 лет на заводе и в окоп. Зато пенсию платить не надо.

      @fullmetaljacket8248@fullmetaljacket82484 ай бұрын
    • Все верно!

      @user-uh5iy4fu8n@user-uh5iy4fu8n4 ай бұрын
    • Во во. Чиновники и главы не думают

      @pacificgp@pacificgp4 ай бұрын
  • Моя мама работала на заводе сборщицей и наладщицей измерительных приборов. Она получила ордена славы 3-й и 2-й степени, пользовалась бесплатными путёвками в санаторий для лечения, её портрет висела на доске почёта нашего города, в те далёкие годы она в составе делегации поехала в Францию! Было почёт и достаток. А сейчас хороших рабочих даже не замечают, они НЕ ЭЛИТА! Элита теперь обезянообразные шоумены , воры бизнесмены и разного ранга чинушки!😡

    @arcaxnash@arcaxnash5 ай бұрын
    • Еще и хаты давали!а это сейчас космос...

      @Shatez@Shatez5 ай бұрын
    • Совершенно верно!

      @user-kh6ih5mu4m@user-kh6ih5mu4m5 ай бұрын
    • Хватит вам скулить и причитать о несчастной доле сегодняшних рабочих. Откуда вы взяли что не замечают рабочих? Вы то сами где и кем работаете что вас не замечают?

      @anfisakozyreva3066@anfisakozyreva30665 ай бұрын
    • @@anfisakozyreva3066 ты походу дуреха и не понимаешь о чем речь!?

      @Shatez@Shatez5 ай бұрын
    • ​@@anfisakozyreva3066не замечают, считают рабочих быдлом. Заявленную зарплату не платят, придумывают как обрезать...и ту надо выбивать с боем

      @varvara2593@varvara25935 ай бұрын
  • Какие 100-200 тысяч? Кого опять обмануть хотят? У нас на заводах зарплаты работяг это в лучшем случае 60, и это при переработах и доплатах за временно отсутствуеющих.

    @user-dv8cd8gj5u@user-dv8cd8gj5u11 күн бұрын
  • Когда стране 30 лет было наплевать на производство так и получается. Те кто больше работает меньше всех получает.

    @Imperiya_Zla_Ohen_Zla@Imperiya_Zla_Ohen_ZlaАй бұрын
  • Манучи,пожалуйста,затроньте тему образования.Почему зарплата педагога 20 000 рублей?Залайкайте меня.

    @marija-9148@marija-91485 ай бұрын
    • И ещё тему засилья языка англицизмами. Сейчас бабушки уже не понимают речь своих внуков, а лет через 5-10 и мы перестанем понимать своих детей 😢

      @user-uw5fr3jj4i@user-uw5fr3jj4i5 ай бұрын
    • Вы ещё за выборы ответите....🎉

      @user-if8rm9cc3q@user-if8rm9cc3q5 ай бұрын
    • Это в каком городе зп учителей 20 тр.?

      @user-kq5np1sc6c@user-kq5np1sc6c5 ай бұрын
    • @@user-kq5np1sc6c а я разве писала что-то про учителей??. Алё, гараж!!! Адресата не пробовали указывать? Уведомление программа прислала мне.

      @user-uw5fr3jj4i@user-uw5fr3jj4i5 ай бұрын
    • Читала и молчала, пока не увидела Ваш вопрос о з\п учителей. У меня в дипломе две специальности. по одной -высшая категория, по другой просто не работала. Третий год вынуждена работать именно по этой специальности за гроши. Почему дипломированный работник, со стажем в 40 лет, должен нищенствовать?

      @user-gi3iu8wx2m@user-gi3iu8wx2m5 ай бұрын
  • «Учитель это призвание, за деньгами идите в бизнес.» И они пошли… «Не нравится - уезжайте.» И они уехали…

    @user-ci9yt6ws2w@user-ci9yt6ws2w4 ай бұрын
    • 💯 %

      @coffeeman-nv2jw@coffeeman-nv2jw4 ай бұрын
    • Умно и правда за идею тупых горбатится мало

      @sashaserebrany6487@sashaserebrany64873 ай бұрын
    • Ещё фраза "не заменимых нет" "очередь за забором" "не твоё дело как мне руководить"

      @Maria-xp@Maria-xp3 ай бұрын
    • И правильно сделали,что уехали. Нечего тратить свою жизнь на страну,где об тебя ноги вытирают.

      @martingore1989@martingore19893 ай бұрын
    • В этом и проблема. На самых важных и востребованных для страны специальностях: Образование, Промышленность, Здравоохранение. Там просто не хотят платить деньги за свою работу. Я учусь в колледже на специальность "учитель младших классов" и пришли мы однажды в педагогический институт на экскурсию. Там при моём разговоре с лектором она употребила одну фразу: "Вы думаете в образовании зарплаты большие будут? Нет. Учитель - профессия души, вы должны всего себя отдавать не получая высокой зарплаты." Пока есть нефтяные доходы, никакой промышленности не будет

      @gozlina@gozlina3 ай бұрын
  • Сейчас на Севере столько не платят работягам 200 тысяч,скоро все убегут ,молодежь бежит и очень хорошо

    @user-mc3uy7vy4v@user-mc3uy7vy4v3 ай бұрын
  • Хорошо говорите, я работаю инженером, с высшим образованием, стаж более 6 лет, в Москве у меня ЗП нтже 100тыс. р., что говорить про рабочих. Ужасно низкая культура производства и неуважительное отношение среди общества к людям работающим в промышленности.

    @user-lo2mo6dy9h@user-lo2mo6dy9h2 ай бұрын
  • У меня папа во времена СССР после 8 класса закончил ПТУ, выучилсяна электрика. Работал им всю жизнь и в 2000-х работал электриком, он был единственным на предприятии специалистом. Молодёжь приходила бестолковая, не олучены, учиться не хотят. Он уволиться хотел, тяжело было, но работать просто некому. Муж у меня на заводе Румянцева. Пришел нулевой - научили, зарплату повышали быстро, каждые пол года. Сейчас не 200 тыс, конечно, но это стабильность, больничные, отпуска, сейчас думают над льготной программой для работников взять ипотеку. Мир рухнет на блогерах и обслуживающем персонале, нужно кричать о недостатке рабочих на производствах. И вот престиж рабочих, учителей и врачей однозначно надо повышать!

    @user-em9nc3vh1f@user-em9nc3vh1f5 ай бұрын
    • Правильно Вы всё написали, под каждым словом подписываюсь!!! Просто КАРАУЛ, рабочих не хватает, учить не кому уже сейчас, и с врачами тоже беда!!!

      @user-rn9fx7eg8k@user-rn9fx7eg8k5 ай бұрын
    • Правильно вы написали.Не приучена наша молодёжь работать на заводах ,там работать надо,а они все в менеджеры подались или в блогеры.

      @Koljrskaj@Koljrskaj5 ай бұрын
    • На заводе им. Румянцевы началась в 1979г. моя трудовая деятельность. Окончила ВЗМИ получала образование инженер механик.

      @user-dw2bj7dp9b@user-dw2bj7dp9b5 ай бұрын
    • Поддержу! Без курьеров мы точно справимся, а вот без синих воротничков нет.

      @user-cc2jw4fo9w@user-cc2jw4fo9w5 ай бұрын
    • Всех в торговлю,правительство сознательно разваливало промышленность,хотя и в торговле работают на иностранцев как рабы по12 часов,и плевать на простых людей,главное друзья- олигархи!

      @user-nu8rq9ui7k@user-nu8rq9ui7k5 ай бұрын
  • Увеличивайте зарплату рабочим, стройте и давайте жильё, как при Союзе. И народ пойдёт. А то хотят платить 3 копейки и удивляются, чего это народ не идёт.

    @user-yq3iw5ff8r@user-yq3iw5ff8r5 ай бұрын
    • Не думаю что прям все ринулись,даже хорошая ЗП ни кого не прильщяет,разучились работать физически,не хотят,все хотят быть белыми воротничками .

      @magicchocolatebar972@magicchocolatebar9725 ай бұрын
    • Дело не в зарплате ,блохером,певцом сейчас модно быть и пристижно.А работяга в их понятие "быдло".

      @user-nm7gi4zp9j@user-nm7gi4zp9j5 ай бұрын
    • ​@@magicchocolatebar972потому что есть альтернатива. А вот если еще жилье бы давали, то да. Перевесило бы.

      @user-qq9bu8ty8d@user-qq9bu8ty8d5 ай бұрын
    • @@user-qq9bu8ty8d . Не поднять нам так заводы , раньше тоже не сразу жилье давали а только через несколько лет на этом предприятии.

      @magicchocolatebar972@magicchocolatebar9725 ай бұрын
    • Работаю на машиностроительном предприятии 23 года, узкая специализация - намотчик. Не смогла заработать на квартиру, зарплата за норму 30 тыс. Хочешь больше - переработки, руки болят, спина болит. Я не хочу, чтоб мой ребенок пошел в ПТУ на рабочую специальность и жил от зарплаты до зарплаты и работал на благосостояние собственника.

      @user-zp1be6ri2s@user-zp1be6ri2s5 ай бұрын
  • Если платят достойную зарплату и достойные условия труда то люди найдутся -ведь находят людей даже в Заполярье ,где только белые медведи живут -да хорошие деньги ,да тот же "северный" стаж -пересматривать нужно и законы ,простые рабочие больше всех пострадали от так называемой "пенсионной реформы" -масло ,стружка,грязь и холод и пенсионный стаж и возраст -такой же как у офисных работников -ЭТО КАК?

    @user-yy2tw4ow8r@user-yy2tw4ow8r3 ай бұрын
  • Посмотрел эту передачу. Вот я работал около 10 лет сварщиком, расскажу свой опыт. Начинал работать после техникума в на заводе турбоатом, условия отвратительные, желтый дым,темень, крысы. Поучился пол года, перешел работать на завод ЭТМ, работал газорезчиком, сварщиком, старшим мастером, инженером ОГС(закончил институт заочно пока работал). Всегда холодный цех, сложная работа, грязь, вредность, то на коленях, то ещё не удобно. После поехал работать в ЯНАО, поработал несколько лет с 11 по 13 год, зп была тогда 1.3-1.5 к зелени, но я там был на вахтах и не дома, холод до 44 градусов, работа на улице, не советую никому, проморозил себе колени, потом лечился. ЗАвод это каторга от звонка до звонка, зароботки копеечные, ты как раб, некогда даже жить. После по спорту меня взяли в интернет магазин, работаю 3 дня в неделю, получаю больше сварщика, катаюсь на велике, играю в теннис, езжу в сад, любовь и тд. Мне 37 лет, никому не советую работать сварщиком или токарем, это не жизнь. В этой передаче какой-то упырь предлагает набрать вместо 30 человек, 20 и чтоб они сдохли от усталости, вот же нелюдь. Смена должна быть не более 4 часов на такой каторге, ведь после такой работы хочется только спать. Если кто-то из молодых меня прочитает, ребята лучше всего работать в теплом кабинете за компом, не связывайте жизнь рабством! Мой дед работал 40 лет токарем если что, я знаю что говорю. Ищите выгодные знакомства, девушки следите за фигурой и выходите за богатого жениха, общайтесь, анализируйте, не слушайте этих клоунов.

    @ot100u-@ot100u-Ай бұрын
  • Самое смешное, что в гости для обсуждения проблемы позвали кого угодно кроме представителей "рабочего класса" (и экономистов, и политологов..)

    @nealbrand424@nealbrand4245 ай бұрын
    • Синие на сверхурочных вкалывают. Им некогда лясы точить...

      @user-po4bv5il6w@user-po4bv5il6w5 ай бұрын
    • ​@@user-po4bv5il6wна 3-4 станках одновременно причем

      @user-kg6lk6gf1n@user-kg6lk6gf1n5 ай бұрын
    • В смысле😂😂😂 там есть и студенты и сотрудники завода

      @user-fm9qo2ol1p@user-fm9qo2ol1p5 ай бұрын
    • но что еще веселее, что сами в рекламе, советуют пойти учится на тестировщика сайтов =D Выглядит как раздвоение сознания. Мы вам расскажем, как востребованы руки, но советуем идти в "мозги" (типа умственное направление деятельности).

      @PirateRat@PirateRat5 ай бұрын
    • А кого он позовёт, манучи же работает на пропаганду 😅

      @Obeshalkin25@Obeshalkin255 ай бұрын
  • ПТУ развалили, профессионалы ушли,, пропагандировали совсем другое..

    @astra.18@astra.185 ай бұрын
    • Так где б работали они, заводы, закрывались. Поэтому и ПТУ потеряли актуальность

      @user-jo9xg8sd3t@user-jo9xg8sd3t5 ай бұрын
    • Почему развалили-то? просто к примеру про колледжи сейчас многие дети идут обучаться на айти профессии

      @flipthecalendar@flipthecalendar5 ай бұрын
    • это ты про Укарину? потому что в России как были техникумы так они и остались, только еще новые профессии в них появились, а профессионалов только больше стало

      @tolikstolikk@tolikstolikk5 ай бұрын
    • @@tolikstolikk Техникумы и ПТУ - разное. В ПТУ обучали именно рабочим специальностям. В России ПТУ действительно уничтожили. А оставшиеся лишили нормальной практики

      @English_Wave_EllenTornado@English_Wave_EllenTornado5 ай бұрын
    • ​@@English_Wave_EllenTornado сейчас вместо ПТУ колледжи, учат всем тем же самым рабочим профессиям.

      @user-sh9li9er6v@user-sh9li9er6v5 ай бұрын
  • Основная проблема ,в общем то и единственная это низкие ЗП и скотское отношение к человеку труда .какие 100-200 тыс? Это все басни.

    @Sergey-anonimov@Sergey-anonimov13 күн бұрын
  • Электромонтер на заводе где я работал в 2018 году получал зарплату 25 тысяч рублей 4 разряд ушел на стройку. У бывших колег спрашивал сколько зарабатывают сегодня на моменте 2024 года. Зарплата электромонтера 5 разряда зарплата 40 тысяч рублей. Только посоморите динамику цен квартиры в 2018 году и 2024 за один квадратный метр)) в любом регионе. Делайте выводы сами.

    @trevllfilips297@trevllfilips2979 күн бұрын
  • Чтобы найти "синие воротнички" необходимо на производставх сократить 70% белых воротничков, таких как Алексей Молодцов, который корень проблемы видит в том, что рабочий топчется по цеху слишком много, надо ,чтоб работал за себя и за того парня! Тогда надо будет не 30 чет, а 20.!Здорово работает инженерная мысль! Вот от таких "решал" тошнит во всех организациях . Раздули штаты, ответственные за бумажные отчеты. По отчетам у нас в стране процветание!

    @user-dm5ij3mh3m@user-dm5ij3mh3m5 ай бұрын
    • Золотые слова.Не только белые воротнички + к ним кружевные трусики с кофе по- утрам у стола.Своего бревна в глазу не видно,а вот рабочий чихнув платочком взмахнул,чтобы утереться,преступление совершил...наказать,сократить...итить их раз... етить - сократить.

      @user-qo6bd2in9j@user-qo6bd2in9j5 ай бұрын
    • кто такой Алексей Молодцов?)

      @sergeysemenov4057@sergeysemenov405723 күн бұрын
    • @@sergeysemenov4057 Инженер

      @user-dm5ij3mh3m@user-dm5ij3mh3m23 күн бұрын
    • @@sergeysemenov4057 инженер

      @user-dm5ij3mh3m@user-dm5ij3mh3m23 күн бұрын
  • На крупных промышленных предприятиях были свои учебные центры, где готовили кадры нужных профессий. Свои детские сады, поликлиники, полный комплект социалки, достойная зарплата.

    @olgakolyvanova3701@olgakolyvanova37015 ай бұрын
    • Причем квалифицированный рабочий получал очень хорошие деньги. И каждый стремился повысить разряд или категорию.

      @Svetlana_145@Svetlana_1455 ай бұрын
    • Были😢

      @Serbly@Serbly5 ай бұрын
    • дак и сейчас все есть, работаю на медном заводе, раз в год езжу в Сочи за счет компании, льготы на медецину и хорошая ЗП, при чем должность у меня не высшая

      @tolikstolikk@tolikstolikk5 ай бұрын
    • @@tolikstolikk не везде такое есть.

      @Diman_86.@Diman_86.5 ай бұрын
    • а сейчас разве не так? у меня есть пара знакомых котрые сейчас трудятся на заводе зарплата 70,квартиру предоставили прием 70 это неполный рабочий день

      @flipthecalendar@flipthecalendar5 ай бұрын
  • я работал на авиационном заводе, вот упал большой заказ от государства, я работал на тормозах и сполерах, всю обшивку нам делал другой цех, вот сходил посмотрел и я в шоке, у нас нет эффективности труда, люди вместо штампов делают детали киянками!!! штампы полный склад, ну сделай с помощью него на 100 машин вперед деталей, нет все в ручную стучат стоят, а штампы ржавеют стоят и их даже просто ревизию не производят, старики вообще отдельная тема, они да получают от 100 к руб, но они в открытую молодёжи говорят, вы пришли на наши места и мы не довольны, да и в моем регионе позакрывали профессиональные училища, осталось одно только, теперь им не хватает людей на предприятиях, рабочих с грязью смешивали!! и еще просят рожайте давайте, своими отекшими жиром мозгами надо было раньше думать, да и люде в целом за гниль считали, одни только высказывания чего стоят,государство вас не просило рожать, макарошки всегда одинаково стоят, если не хватает денег то надо меньше кушать и так далее

    @agismavolkov4376@agismavolkov43762 ай бұрын
  • В ролик про нехватку рабочих рук вставляют рекламу айтишников

    @vityakuvalda7157@vityakuvalda71573 ай бұрын
    • О. Особый цинизм. И. И это правильно, ибо нех...

      @sergeiepatov7683@sergeiepatov76832 ай бұрын
    • И правильно делают. Пусть люди идут на нормальные места

      @user-jf5kr4qd2o@user-jf5kr4qd2oАй бұрын
  • Наконец то стало доходить, что без рабочего человека ни туды и ни сюды! Заодно необходимо снизить колоссальную разницу в доходах депутатов - чиновников - дармоедов и тех кто действительно что то производит!

    @user-yk1dw8hx5q@user-yk1dw8hx5q5 ай бұрын
    • Вот здесь согласна с вами.Почему такая разница в зарплате депутата и того же токаря или врача,или учителя.

      @user-nv7fr1tm6o@user-nv7fr1tm6o5 ай бұрын
    • Да не дождетесь! Они будут пропаганду гнать, а ничего менять не соберутся. Как только завтра будет достаточно токарей, фрезеровщиков и других работяг, зарплата у них будет 25-35 тысяч рублей! И ответ отдела кадров- "Не нравится, за забором толпа!"

      @user-cp6pe3xl7v@user-cp6pe3xl7v5 ай бұрын
    • Все, в истории, придумали до нас!!! Вернуть съезды РАБОЧИХ ЛУЧШИХ ЛЮДЕЙ, пусть выборы проходят на предприятиях

      @user-mu2qe9wt4t@user-mu2qe9wt4t5 ай бұрын
    • ​@@user-pw9zc9ye1cработа есть. А специалистов рабочих специальностей нет.

      @Ps_Vitalinka@Ps_Vitalinka5 ай бұрын
    • Низкая зарплата чиновников как раз таки погубила СССР, они продались за американские доллары.

      @STVOL-2@STVOL-25 ай бұрын
  • Менять налоговую политику. Прогрессивную шкалу налога. С рабочих брать минимум налога, а с блогеров и всякой шуширы брать по максимуму

    @Let614@Let6145 ай бұрын
    • В первую очередь с тебя и начнём 😶‍🌫

      @RuslanFm1@RuslanFm15 ай бұрын
    • Какое ничтожестово😂😂😂

      @APWification@APWification5 ай бұрын
    • Сам то готов платить по максимуму?!теоретик

      @denise8267@denise82675 ай бұрын
    • Продавцов вундервафлей нужно отправлять как и их предшественника Мавроди в исправительные учреждения, а не индульгенции им в виде налогов выдавать. Дураков ведущихся на "личностный рост доходов" во все времена хватает...

      @user-ct7wu1zi6w@user-ct7wu1zi6w5 ай бұрын
    • @@RuslanFm1 хорошо. Замечательно Я рабочий.

      @Let614@Let6145 ай бұрын
  • Куда пропали рабочие да никуда просто в советское время рабочии профессии ценились выше и оплачивали ь выше чем офисные сотрудники!!!! А сейчас бездельник в офисных ценят выше!!!!! От этого вся беда

    @boyling@boyling6 күн бұрын
  • Причины в плановом обесценивании реального труда. В эффективных менеджерах, которые в первую очередь сэкономили на людях. Работать за похлебку, и слышать что за забором очередь стоит, надоело. А теперь когда к ним идти никто не хочет, ноют о дефеците кадров) 😂

    @zeka356@zeka3563 ай бұрын
  • Рабочих специалтстов очень долго истребляли бесконечными обманами, плохими условиями труда,низкими зарплатами , плохой моральной обстановкой на работе, рабочие специальности сделали непрестижным , бесконечными нарушениями всего и вся, и т.д. Пусть теперь работают эффективные менеджеры

    @viktorviktor6145@viktorviktor61454 ай бұрын
    • Один такой менеджер уже 20 лет разваливает страну. Рыба гниет с головы.

      @user-yr9gt7vt8g@user-yr9gt7vt8g4 ай бұрын
    • @@user-yr9gt7vt8g Есть такое. Даже больше 20

      @viktorviktor6145@viktorviktor61454 ай бұрын
    • @@user-yr9gt7vt8g все предприниматели этой головой являются

      @user-yw5pt6oo3h@user-yw5pt6oo3h4 ай бұрын
    • Мне особенно нравится их предложения по оптимизации количества работников. Буквально доходит по одному инженеру на направление. Передавать опыт некому. На вакансию ищут с опытом 5+. За каждый больничный капают на мозги, во время отпуска постоянно звонят консультироваться.

      @user-hx8et9md2k@user-hx8et9md2k3 ай бұрын
    • Все верно. 30 лет на это потратили.

      @enkifirm@enkifirm3 ай бұрын
  • Я 5 лет работала инженером в микроэлектронике. Мои родители раньше там же работали. И вот я не выдержала и ушла в ИТ. И о чудо - ко мне стали относиться как к человеку. Я не понимаю, почему на производстве к людям относятся так, будто они вечно в чём-то виноваты, вечно что-то задолжали работодателю, вечно недостаточно вкладываются. Я ходила по участкам, объясняла операторам, что они делают на своей операции, какие элементы схемы затронуты, зачем они нужны, как тот или иной брак влияет на результат. У меня после этого волшебным образом брак снижался. Мы получали рекорд за рекордом по выходу годных, потом я шла к себе в лабораторию, распечатывала на листочке объявление с благодарностью коллективу - от имени администрации. Администрацию только спрашивала, не против ли они. Они отвечали, что не против, но не понимают, зачем я это делаю. И вот, я вешала объявление, поздно вечером, когда уже все разошлись. Люди не знали, что их не администрация благодарит, а я лично, но им было приятно, я слышала разговоры. Это, блин, даже не про деньги! Это просто про человеческое отношение. Почему-то где-то это понимают. В ИТ это очень хорошо понимают: пресловутый кофе с печеньками - это оно. Нужно дать человеку ощущение его ценности, его важности, его - пусть в моменте, но незаменимости. Нужно заботиться о своих рабочих, узнавать их нужды, а не отмахиваться от "жалоб" и "скандалов". И нужно давать ощущение смысла деятельности. Не от звонка до звонка, а делаем важное дело, от каждого зависит результат.

    @user-qv7ce6lf6j@user-qv7ce6lf6j5 ай бұрын
    • Тоже самое. Работаешь как раб инженером на предприятии за зарплату в 37тыс. Домой приходишь как выжитый лимон и только мечтаешь об идеальной работе 😢

      @alessagillespie530@alessagillespie5305 ай бұрын
    • @@alessagillespie530 я поняла, что идеальной работы нет, хотя сейчас мой работодатель с претензией на бирюзовость и вообще чудесен. Я испытываю горечь из-за того, что пришлось уйти из микроэлектроники. Но здоровье и психика перестали вывозить, и надо было что-то менять. Я очень долго не могла привыкнуть, что если я подвыгорела - меня не лишают ничего, а просто дают время восстановиться. И, конечно, я очень благодарна за такое отношение и сама рвусь скорее вернуться в норму

      @user-qv7ce6lf6j@user-qv7ce6lf6j5 ай бұрын
    • @@user-qv7ce6lf6j именно психика не вывозит неповоротливых пенсионеров которые офисные программы не могут освоить даже. Которым всегда холодно и дует. Ты с ними работаешь всегда при жаре и зимой и летом в +29С. Они получают и пенсию и зп поболее тебя, и каждый день хаят как плохо жить в России, медицина не та. То не то. А вот на западе да, там жизнь. И такие люди работают на оборонном заводе нашей страны. За не поднимают в том числе из-за них тоже

      @alessagillespie530@alessagillespie5305 ай бұрын
    • @@user-qv7ce6lf6j После такой рекламы просто не по-человечески будет умолчать название конторы-работодателя. 16 лет в разработке под 1с и самые стабильные 3 из них - это фриланс, когда не надо бежать впереди паровоза, сдавать нелепые отчеты, выжимать из себя в ночь последние силы, чтобы на утро услышать, как всё надо переделывать. Когда работодателя можно выбирать и договариваться об условиях на равных - это ли не счастье.

      @fedorsumkin2028@fedorsumkin20285 ай бұрын
    • Да, только теперь понял, насколько у меня была хорошая работа. Разработчик малошумящих ПТУП и к.т.н. (по совместительству)

      @iljamats889@iljamats8895 ай бұрын
  • Требуются высококвалифицированные специалисты на низкооплачиваемую работу, всё просто.А большие зарплаты будут получать начальники.Я с высшим техническим образованием,работаю не по специальности, просто потому что там будут только обещать большие деньги,но их получать будут мои начальники.А специалисты есть,не надо нас учить работать,а лучше научитесь платить!!!

    @user-bv3wi8dd5m@user-bv3wi8dd5m2 ай бұрын
  • Наконец-то!!!!! А то артистами закидали!!!! О главном надо, а не о их рефлексии. Давайте героев труда, инженерии, конструкторов, предпринимателей, Спасибо!!! Спасибо!!! Спасибо!!!❤

    @user-ig4rf1pk4o@user-ig4rf1pk4o5 ай бұрын
    • ну все же рефлексия тоже важна. к

      @MAX_Vorob@MAX_Vorob5 ай бұрын
    • Артисты тоже хорошо! Особенно после того как некоторые любимцы публики , наплевали на эту публику и теперь у них другая родина...

      @etoile3184@etoile31845 ай бұрын
    • @@etoile3184 у них родина там где платят.

      @user-fj7zo7lj9h@user-fj7zo7lj9h5 ай бұрын
    • Поддежру комментарий с выходом в топ

      @user-mf7nq7ws4m@user-mf7nq7ws4m5 ай бұрын
    • Ну вот показывают. И это радует. Значит, что у нас большое количество появляется вакансйи для того, чтобы промышленность развивалась

      @user-zt6mo5fu1b@user-zt6mo5fu1b5 ай бұрын
  • У нас бизнесмены привыкли что бы маржа была 100% за счёт дешёвой рабочей силы. Проще дать работнику двойную нагрузку, чем маржу уменьшить. Лошадь в колхозе работала больше всех, но председателем так и не стала.

    @dmitrytemnikov9808@dmitrytemnikov98087 күн бұрын
  • Сначала идет повышение цен на товары,а потом повышают зарплату на столько же.Цирк.

    @alexandrmihailov7469@alexandrmihailov7469Ай бұрын
  • Работал на заводах (это были ЧТПЗ и ЧЭМК) токарем и монтажником металлоконструкций. Вспоминаю эти времена как страшный сон. Уж не знаю кто там принимает решения, но они очень старались сделать так, чтобы раздавить людей психологически. Каждый месяц вводились какие-то новые правила, за нарушение которых накладывались всё новые штрафы. Через несколько лет такой работы человек превращается в робота с потухшими глазами. Поэтому во многом голод кадров вызван не только тем, что эти кадры уходят на пенсию, а тем, что они спились/снаркоманились и сгинули в небытие. Возможно государство и радо, что им не нужно платить пенсию. Пожилые работяги вспоминают советские времена с теплотой, где они общими усилиями строили и производили на благо всего общества, а не на благо пары олигархов, владеющих этими заводами. Поэтому не стоит удивляться, что молодёжь не хочет идти и повторять путь своих отцов и дедов заводчан. Капитализм убил эту романтику и престиж работника труда.

    @renat_youtube@renat_youtube5 ай бұрын
    • Да при совке тоже кучу паразитов кормили. Чтобы освободиться от рабства нужно в первую очередь уничтожить государство.

      @IRWA1917@IRWA19175 ай бұрын
    • Калёным железом выжигались профсоюзы. "Мне не надо - как правильно, мне надо как Я сказал!"

      @user-vf7gu6jp2f@user-vf7gu6jp2f5 ай бұрын
    • Можно уточнить в каких годах вы работали на этих заводах??

      @Aleks_Stihl@Aleks_Stihl5 ай бұрын
    • @@Aleks_Stihl можно вас спросить, сейчас есть хоть один рабочий профсоюз? ну который работает, а не жопу просиживает.

      @32167BD@32167BD5 ай бұрын
    • @@32167BD к чему этот вопрос

      @Aleks_Stihl@Aleks_Stihl5 ай бұрын
  • Вячеслав, почитайте комментарии, ну и тему Вы разворошили! Сколько нас, болеющих душой за родную страну!

    @user-wy9nf1rv7g@user-wy9nf1rv7g5 ай бұрын
    • @@user-um6ip9ci4l Вы уж определитесь с болью в сердце вы смотрите или с позором на свою страну? Мне вот не стыдно, мне больно на неё смотреть! Мира вам в душе.

      @user-ex1oy5vr9o@user-ex1oy5vr9o5 ай бұрын
    • Совсем запутали, весь ролик про то, что нужно начинать возвращать престиж людям которые работают руками и тут же Вячеслав с рекламой - по промокоду иди в тестировщики. Высший пилотаж стеба, или как?

      @user-eo9kz8ru9d@user-eo9kz8ru9d5 ай бұрын
    • @@user-eo9kz8ru9d сейчас тестировщики ПО начинающие получают крайне мало.

      @user-ud8np9xd4x@user-ud8np9xd4x5 ай бұрын
    • В основном всё по делу и правильно говорите. Но вот с зарплатой тут уж явно загнули это перебор конечно. Какие 100 или 200 тысяч. Вы в каких эмпириях витаете? Такое на каких то отдельных предприятиях возможно и есть хотя и тут есть вопросы особенно когда про 200 тысяч говорите. Но на подавляющем количестве всевозможных производств наиболее распространенная зарплата находится в интервале 25 - 40 тысяч на руки чистыми. И в этом основная проблема почему растёт нехватка рабочих рук в производственной сфере. Надо как раз об этом говорить а не выдавать за повсеместную реальность отдельные исключительные случаи.

      @user-ju1mj3ip8b@user-ju1mj3ip8b5 ай бұрын
    • ",..Сколько нас, болеющих душой за родную страну...." - ТУТ нет НИ одного.

      @buro_OK@buro_OK5 ай бұрын
  • Все ходят вокруг да около, но про простую истину поднять зарплату молчат.

    @shishelov88@shishelov882 ай бұрын
    • В точку лапшу на ушки вешают 😂😂😂

      @enot1903@enot190317 күн бұрын
    • подними, и завод обанкротится, потому что говнопродукция никому не нужна

      @Morussian@Morussian5 күн бұрын
    • @@Morussian привет.В том то и дело наше молоко всем нравится, садики, организации берут много. А зп неиподнимает. Единственное что его заставило сегодня поднять это увольнение работников молодёжи. А пенсионеры уходят по тихоньку каждый год

      @shishelov88@shishelov885 күн бұрын
    • @@shishelov88 ещё раз: подними отпускные цены на продукцию - будут её с таким же спросом покупать? Садики это вообще госучреждения. Вы от плановой экономики когда нибудь вообще отползёте, хотя бы в мыслях для начала?

      @Morussian@Morussian5 күн бұрын
    • @@Morussian не будут покупать, найдут дешевле. Привезённое из другого города дешевле, чем местное)) Хотя там из порошкового молока, а у нас цельное. Не докажешь никому, главное подешевле)

      @shishelov88@shishelov885 күн бұрын
  • Посмотрел видео - такие красивые слова и такая бессмыслица. Прочитал комментарии неизвестных - слова простые, но сколько смысла.

    @Evedol-Race@Evedol-Race16 күн бұрын
  • Я свою историю могу рассказать коротко: пошел на завод, делали плитку для стен, обещали рост, карьеру😂 Поверил, это была первая работа, мне 20 лет, я после армии, особо не думая устроился и начал работу, отработал 2 месяца в тяжелых условиях, с зарплатой в жалкие 32 тысячи, а работал 2/2 по 12 часов в день. Стоя у печей летом, температура было до +45-50. Естественно я ушёл через 2 месяца. И устроился у родных на производстве, да там зарплата была те же 30-35, но там было в 10 раз легче работать, вообще без напряга. А в армии до всего этого мне вообще предлагали 50 к служа на корабле или пойти в офицеры и зарабатывать 120+ тысяч. Короче - либо условия труда улучшайте экономисты хреновы, либо зарплаты реально поднимайте, а не на словах, никто не будет вам в ужасных условиях делать по 100500 станков, самолетов, машин имея нулевую мотивацию

    @LuciRusic@LuciRusic5 ай бұрын
    • Всё правильно! 10 лет такой работы и здоровья нет. Зато директора за это время пять раз крузаки поменяли.

      @user-do5iu2zc7v@user-do5iu2zc7v5 ай бұрын
    • Твоя история ,это история 90% всей страны 🤝

      @user-ur8nb5ty9g@user-ur8nb5ty9g5 ай бұрын
    • И почему работают по 12 часов? Это не по закону!

      @levazorin7455@levazorin74555 ай бұрын
    • @@levazorin7455 пАтАмУштА врут все эти ,, несчастные, обездоленые, незаменимые трудяги,,. Почему все эти ,, перетруженные на тяжёлых 12 часовых работах,, никогда не пишут названия этих заводов и фабрик, и в каком конкретно городе все они так ,, тяжко трудились,,? Ибо если они назовут и предприятие и город, то всю их брехню можно будет с лёгкостью проверить и опровергнуть.

      @anfisakozyreva3066@anfisakozyreva30665 ай бұрын
    • @@levazorin7455 15 дней по графику 2\2 это то же самое что 22 дня по 8 часов.

      @vag0n@vag0n5 ай бұрын
  • Хитропопые дяди в дорогих брендовых одеждах рассказывают нам, как им не хватает крепостного, работающего за похлебку. При этом надо встать ни свет ни заря, давиться в маршрутке, чтобы добраться до этой работы. А зачем? В интернете можно не плохо зарабатывать, при этом спать по 10-12 часов.

    @pussingame5288@pussingame52883 ай бұрын
    • Хороший рабочий зарабатывает себе спокойно на машину. Или его на заводском транспорте возят. А так да. Развелось зарабатывальщиков в интернете. Которым платят за то, чтоб голосили "как у нас жить плохо"))

      @user-tc1nv4mh6v@user-tc1nv4mh6v3 ай бұрын
    • @@user-tc1nv4mh6v Зарабатывает тот, у кого хорошие связи, либо кому тепленькое местечко приготовлено. Остальные батрачат по-черному. В инете можно эти же самые гроши заработать с минимумом усилий.

      @pussingame5288@pussingame52883 ай бұрын
    • ​@@user-tc1nv4mh6vтак и представляю как молодой сверловщик 3 разряда и на Гранту за лям заработал и квартиру в ипотеку взял и кушает в доволь и ремонт в бетоне сделал😂😂😂

      @user-vp1eq1wz5i@user-vp1eq1wz5i3 ай бұрын
    • @@user-tc1nv4mh6v Угу. Если бы рабочий спокойно себе на машину зарабатывал, не было бы сейчас никакого дефицита. И не только рабочих, но и программистов. Которые, по нынешним меркам, тоже 120 тысячам рады, хотя рассказывают про огромные деньги.

      @vinfdsc@vinfdsc3 ай бұрын
    • ​@@user-tc1nv4mh6vты, видимо, вообще никогда не работал, такую дичь пишешь.

      @GrayUgr@GrayUgr2 ай бұрын
  • Зачем училища позакрывали? И заводы тоже, фабрики многие закрылись. Зачем?

    @user-yp8ed5uo7g@user-yp8ed5uo7g3 ай бұрын
    • чтобы ты спросил, очевидно же, зачем ещё заводам закрываться, только тебе на зло!

      @Morussian@Morussian5 күн бұрын
  • Нужно стимулировать зарплатами и реформировать образование. Повышать престиж рабочих специальностей. Работаю электромехаником, зп около 100тр. С ребенком, женой в декрете и ипотекой совсем не разгуляешься. Специальность- специалист в области Радиоаппаратостроения, никому не нужен был после диплома 7 лет назад. В текущий момент только слова, стимулирования не видно совсем.

    @user-kg4zt1be8s@user-kg4zt1be8s3 ай бұрын
  • Нафига учиться на этих токарей и фрезеровщиков, если вы 30 лет разрушали заводы и фабрики? Где они должны были работать? Забыли как в 90-е массово людей оставляли без работы и зарплат, и в первую очередь это были работники заводов. А выживали годами только перекупы, таксисты да проститутки). Опомнились они... А кадры за месяц не появляются, господа! Вечная система- появился ковид, ах, нам нужны врачи! А им 7 лет учиться... Опаньки... А теперь им рабочие нужны... Завтра границы откроют, снова этих рабочих выкинут на улицу, глазом не моргнут. Да и зарплаты...

    @user-cp6pe3xl7v@user-cp6pe3xl7v5 ай бұрын
    • Во во😂 нужны вот прям щас, поморозят поморозят и забудут. Но сейчас конечно актуальность возросла, весьма сомнительными действиями.

      @tishk_kinaosfr@tishk_kinaosfr5 ай бұрын
    • @@tishk_kinaosfr у нас достаточно рабочей силы в стране. Но богатство наших капиталистов основано лишь на мизерных зарплатах работников. Им не просто рабочие руки нужны, а рабочие руки, готовые пахать за копейки! И для этого должна быть конкуренция! Потому надо выучить теперь миллионы этих работяг, чтобы им вновь платить копейки. А куда денутся то, будут работать, ибо за забором опят будет толпа.

      @user-cp6pe3xl7v@user-cp6pe3xl7v5 ай бұрын
    • ​@@tishk_kinaosfrПочему сомнительными?

      @tatianachuprin2830@tatianachuprin28305 ай бұрын
    • @@tatianachuprin2830 не считаю войну нормальным способом для решения восстанавливать/развивать производство. Всё то же самое можно было делать в мирное время. Поэтому и сомнительно

      @tishk_kinaosfr@tishk_kinaosfr5 ай бұрын
    • Когда в 90х мы на заводе толпились за задержанной зарплатой бухгалтер нам говорила:"-что вы тут все шумите, умные люди все на рынке торгуют, да бабам своим шубы покупают..." Сама вовремя получала. Теперь наверно на пенсии. Ставлю лайк.

      @user-cs1nd8uk7h@user-cs1nd8uk7h5 ай бұрын
  • Целенаправленно были уничтожены заводы и фабрики и как следствие уничтожены рабочие специальности.

    @user-bv6cu2nm6x@user-bv6cu2nm6x5 ай бұрын
    • И медицина, образование, всё уничтожали целенаправлено.

      @andrewmarshkow3929@andrewmarshkow39295 ай бұрын
    • у нас вот несколько лет назад закрыли завод, но тут же отстроили новый, с другим производством, так что рабочих мест еще больше стало

      @tolikstolikk@tolikstolikk5 ай бұрын
    • @@tolikstolikk это хорошо.

      @user-bv6cu2nm6x@user-bv6cu2nm6x5 ай бұрын
    • ​@@tolikstolikkне свистите, у нас закрыли 12 заводов, а построили два, и то для производства полиэтиленовых мешков и сигарет

      @user-rj8hw9ic8u@user-rj8hw9ic8u5 ай бұрын
    • Это верно . Видел и сверх высокой квалификации Сварщиков ,газорезчиков ,токарей фрезеровщиков ,каменщиков ...далее по списку.

      @user-dr4nt5fn2u@user-dr4nt5fn2u4 ай бұрын
  • Работаю в небольшом городе электриком на заводе, зарплата 30 тысяч, за вредность дни к отпуску не идут, народ почти весь поувольнялся, остались пенсионеры и молодёж,недавно набранная с 0 знаниями после училища....нагрузка сумасшедшая, всё ломается,рушится и их любое слово - сделайте как -нибудь....

    @glazov3722@glazov372216 күн бұрын
  • В конце пример про сварщика повеселил.Сварной выходит на зарплату в 300к когда живет на работе и спит с электродом в зубах.😂Ну и условия труда не идут ни в какое сравнение.За 300 к сварной работает на открытом воздухе ,в минус 20 с ветром и с риском для жизни ,на монтаже металлоконструкций.Ни тебе перерыва на кофе ,ни в туалет слезть когда хочешь,пока конструкцию не закрепишь.Ну и перспектив ноль.Пришел сварным и ушёл на пенсию сварным.С юристом не сравнить…

    @user-lq1gc7ss9q@user-lq1gc7ss9q2 ай бұрын
  • Я из города Старый Оскол, город металлургов. 5 лет отработал на Оскольско Электро Металлургическом Комбинате, до 2015 года работать на данном комбинате считалось очень престижным, зарплаты были выше чем где либо, люди шли работать туда действительно семьями, было сложно трудоустроиться даже. На сегодняшний день зарплаты в городских гражданских организациях сравнялись с зарплатами на комбинате! Престиж работы на ОЭМК УПАЛ, И зачем молодому парню гореть около печи, когда он может такие же деньги получать в офисе АБС-электро к примеру. Плюс наши умные москвичи которые управляют ОЭМК, провели «орг. Эффективность», там где должно быть 3 электрика в смену, сделали 1. Любой здравомыслящий человек понимает, что на производстве один человек ничего не сделает - некому даже поддержать, подать, принести и помочь в любой работе. Молодежь идет туда где адекватно, а не туда где самодурство и пенсионное мышление.

    @user-sr6el8ig4m@user-sr6el8ig4m5 ай бұрын
    • Опять эти чертовы москвичи! Везде от них одна разруха! Правильно оставили одного электрика, работы ему на троих накидали, а з/п одну оставили или урезали еще - оптимизировплись, блин!

      @user-id3vi2np5h@user-id3vi2np5h5 ай бұрын
    • Ваше замечание насчёт умных москвичей управленцев прям в сотку. Эта оптимизация скоро убьёт всё. И да, сегодня курьеры получают больше, чем рабочие. В чем здесь справедливость? И почему это вообще возможно? Насколько получается идёт накрутка цены товара у перекупщиков и доставщиков! Если у производителя нет лишних денег, а у доставщиков есть

      @user-vf7yf1cb1u@user-vf7yf1cb1u5 ай бұрын
    • Надеюсь одному электрику сделали 2 зарплаты))))Комбинат срезал издержки и электрик доволен-вот так надо сделать!

      @user-xp3nl5pm7r@user-xp3nl5pm7r5 ай бұрын
    • мужики !! даже проститунки москвы за ночь делают 40тысяч !! вы о чем пишите????? кому нужны честные работяги?? сейчас пока никому. и зарплата должна быть не менее 100к!! а в Саратове 40-50 😢

      @MasterEldo@MasterEldo5 ай бұрын
    • В РЖД такая же дичь , но это им всем аукнется совсем уже скоро .

      @NIKOLA11.11@NIKOLA11.115 ай бұрын
  • Ну что , где там ваша очередь за забором ? Обосрались ? Платить надо и дефицита ни какого не будет .

    @rebel720@rebel7204 ай бұрын
    • если "платить нормально" - рушится существующая модель прибыльности. Когда хозяева имеют всё, а народ живя в бедности рад уйти добровольцем на СВО Не будут они платить.

      @user-hn7dk5mh6c@user-hn7dk5mh6c3 ай бұрын
    • Да видно мнимая очередь за забором стоит не только у нас,но и у вас и наверно везде

      @user-xk2eo9vt3r@user-xk2eo9vt3r3 ай бұрын
  • Раньше был принцип: не нравится - уходи, за забором другого найдем. Новенькие даже если приходили, их обучением никто не занимался, да и без опыта не брали. Сейчас опытные спецы вымирают, а молодёжь смотрит за зарплаты и престиж профессии и выбирает работу за такие же или большие деньги с минимумом физический нагрузки. Надо было выращивать специалистов на местах.

    @JohnStranger-fx5cq@JohnStranger-fx5cq8 күн бұрын
    • Рабов хватит еще на сто лет ,увы

      @ipponAqvaltis@ipponAqvaltis3 күн бұрын
  • Аха-ха-ха, откровение ...ѣ. Госплан нужен, Госстат нужен, развитая система профтех образования необходима. Неужели!?! Оказывается экономист с юристом не в состоянии произвести необходимые детали! Поздравляю👏👏👏😆! Давайте вместе дружно поблагодарим Грефов , Гайдаров, Чубайсов, и т.д. Они так "старались" и стараются дальше.

    @user-cv6xn6eb8d@user-cv6xn6eb8d2 ай бұрын
  • Моему папе 68 лет, он всю жизнь проработал инженером на Воронежском Авиазаводе. Его ЗП не превышает 40-45 тыс. на данный момент ( про 90е и начало 2000 вообще молчу, жили только за счет огорода). Его работа очень ответственная, нужно много думать головой. Бывает, что приходися выходить и в субботу. Мой папа любит свое дело, поэтотому идет на работу с удовольствием. Но вот молодому специалисту такие условия вообще не потянуть, учитывая, что нужно содержать семью, оплачивать ипотеку и т.д и т.п. И здесь две проблемы сразу: 1. Человеку, который так упорно трудится и имеет ценную экспертизу платят копейки. 2. Молодежи проще пойти курьерами и зарабатывать 50-70 тыс, особо не напрягась, да еще и со свободным графиком. Вот такой расклад. Государству пора это принять во внимание, если действительно есть желание поднять нашу промышленность!

    @user-zi1tn3qw7y@user-zi1tn3qw7y5 ай бұрын
    • Да где вы увидели курьера, который зарабатывает 50-70 тысяч не особо напрягаясь? Просто образование не нужно и график более свободный, не от звонка до звонка. В курьеры очень часто люди вынуждены идти по состоянию здоровья или в силу возраста, т.к. на производство все таки не берут без опыта и спец. образования. А там, где берут, и обучают, условия такие, что работаешь в 2 смены и пикнуть не смеешь про выходной или больничный, т е условия труда очень тяжёлые, нужно очень крепкое здоровье и женщина с ребенком, который может болеть, там долго не протянет. Трудятся все примерно одинаково и курьеры и токари, и на заводе есть халявные должности, позволяющие вести довольно расслабленную жизнь, и курьера, особенно пешего, можно лишь пожалеть, т.к. здоровье у них не бесконечное, по молодости бегают ещё.

      @madam_olga_miller@madam_olga_miller5 ай бұрын
    • @@madam_olga_miller прекрасно знаю таких курьеров, сама работаю в сфере подбора персонала. И кстати, туда идёт люди получающие или получившие образование, но не готовые по нему работать.

      @user-zi1tn3qw7y@user-zi1tn3qw7y5 ай бұрын
    • @@user-zi1tn3qw7y может в крупных городах и так, не особо напрягаясь 50-70 т.р. в Москве, но в провинции не так.

      @madam_olga_miller@madam_olga_miller5 ай бұрын
    • Ооо, у меня папа с радиацией всю жизнь, зарплата такая же! 40-45 тыщ, научный работник научно исследовательского института атомных реакторов… 20 лет как мог выйти на пенсию, но на такую пенсию он просто не проживет…

      @julieroc5743@julieroc57435 ай бұрын
    • @@madam_olga_miller Давно уже "бегающих" курьеров в городах почти не увидишь. На велосипеды сели ещё в пандемию, даже зимой, а сейчас ещё на самокатах, на которых даже педали крутить не надо. Соответственно на скорости - больше заказов можно развести. Работает в основном молодёжь, многие - студенты. Зарабатывают хорошо, если работать 8 часов в день. И уж точно - на свежем воздухе полезнее, чем в цехе

      @user-jk4yt4bi3w@user-jk4yt4bi3w5 ай бұрын
  • Курьеры, таксисты, парикмахеры, официанты...это локомотив экономики благодаря дебильной политике властей.

    @coolcat6573@coolcat65735 ай бұрын
    • Ошибаетесь, уже и парикмахеров невозможно найти в действующую парикмахерскую. Они ушли в тень, работая на дому. На дому стригут, делают педикюр, татаж и косметологические услуги. Парикмахерские без объёма работы, зарплаты мизерные, специалисты уходят из этой сферы либо вообще, либо в тень.

      @user-gd4qe4kn2k@user-gd4qe4kn2k5 ай бұрын
    • дак даже вот такие профессии у нас хорошо оплачиваются, а на предприятие тем более, получил высшее образование сразу получать стал больше

      @tolikstolikk@tolikstolikk5 ай бұрын
    • ​@@tolikstolikkтолько у этого бывшего студента знания нулевые😂 а гонору как у профи и запросы такие же. С какого перепугу ему з/п платить выше, чем профессионалу?

      @user-kk4gr7ug2g@user-kk4gr7ug2g5 ай бұрын
    • ​@@user-kk4gr7ug2gну вот с таким подходом студент идёт вместо завода работать курьером - работа проще и платят больше

      @alexeyb5262@alexeyb52625 ай бұрын
    • @@user-kk4gr7ug2g потому что альтернативные направления предлагают столько же? Нафига молодому пацану идти впахивать за 30, с перспективой получать, о боги, 70, если он курьером с нуля уже может 70 получать?

      @boyl8565@boyl85655 ай бұрын
  • Проще поработать в доставке, накопить на станок и дать обьявление по токарке, чем идти на завод. В первое случае будет свой инструмент, свободный график, никаких полоумных начальников и прямое общение с заказчиками.

    @user-lg7bp6xj1q@user-lg7bp6xj1q11 күн бұрын
  • Аппаратчик 6 разряд, работаю на этом месте 10 лет. ЗП 85000-95000 но приходится работать)). С переработкой около 120000 руб. Есть возможность перерабатьвать ещё больше доходит 150000-190000 ( аппаратчик). Происходит расширение производства слесаря почти живут на работе накупили себе Haval.

    @liahim47@liahim473 ай бұрын
  • Не престижно быть человеком реального дела. Московская туся, переживает за Урганта и Нагиева, о каких рабочих идёт речь, Вы что???? Спасибо большое, отличное интервью!!!!

    @user-xz6kp7tb4g@user-xz6kp7tb4g5 ай бұрын
    • Это ваше мнение

      @user-jw2dv6ll5x@user-jw2dv6ll5x5 ай бұрын
    • А за нагиева и урганта что переживать?

      @user-yq5wb4zm5j@user-yq5wb4zm5j4 ай бұрын
  • Раньше из рабочих выбирали лучших и отправляли в депутаты представлять регионы, сейчас этот отбор не работает , берут в основном из спорта.Вот и результат😊

    @user-gv3nh9ek2h@user-gv3nh9ek2h5 ай бұрын
    • Это в Госдуму проталкивают артистов и спортсменов. А Вы бы видели откуда набраны депутаты низших ступеней. Главное, чтобы слушали, а работать...как депутат, Боже упаси. Если председателем местного самоуправления выдвигают сторожа... А он даже по написанному не может прочитать.

      @user-pw8nb1mp9k@user-pw8nb1mp9k5 ай бұрын
    • раньше рабочих было больше почемУ? потому что путей для работы было не так много а сейчас их действительно очень много,причем сферы вообще разные

      @flipthecalendar@flipthecalendar5 ай бұрын
    • из какого спорта? не знаю не одного депутата спортсмена, как и работника) кто на производстве добивается успеха либо там остается, либо свое открывает

      @tolikstolikk@tolikstolikk5 ай бұрын
    • Испортили промышленность. Рабочие и управленцы - люди разного качества. У них разная природа и образ мышления. Ничего хорошего из того, что было раньше не вышло. Нужно обучать рабочих рабочей специальности, а управленцев управлять

      @tatyana_glubochenko_sun@tatyana_glubochenko_sun5 ай бұрын
    • ​@@tatyana_glubochenko_sunРебята все намного проще платите рабочим больше, чем айтишникам и работникам офиса. И будут рабочим, сдесь дело вообще не в идеологии, дело в деньгах. Нахрена мне идти на завод пахать там здоровье свое гробить, когда я в тепле в офисе получаю больше в два раза, чистый и в белой рубашке?

      @user-gu9ry9xb9s@user-gu9ry9xb9s5 ай бұрын
  • Ситуация лишь в том, что " Очередь за забором" И " Не заменимых людей нет"- за копейки- закончилось. Платите достойные зарплаты - и всë будет хорошо

    @user-wh9iy3yv1x@user-wh9iy3yv1x18 күн бұрын
  • 7:51 то неловкое чувство, когда кадровик, еще недавно отшивающий соискателей типа " мы вам перезвоним", сам теперь вынужден звонить...

    @user-yo6no3jk9l@user-yo6no3jk9lАй бұрын
  • Работаю электромехаником по лифтам. Обслуживаем элитный жилой комплекс, где в пентхаусе 2 уровневые квартиры с собственным лифтом на 2 этажа. Сегодня пришли обслуживать и охрана нам говорит, вы- рабочие теперь по правилам ходите пешком на 12 -25 эт. Лифты типа только для собственников, ходите пешком, челядь. Поговорили с нашим директором, будем прекращать обслуживание этих небожителей! Где мы свернули не там? Как работяги стали 3 сортом??

    @alexzip2737@alexzip27375 ай бұрын
    • Надо было счёт составить за доставку персонала, 1000 р за этаж, + обратно. Говорить с ними их же языком)

      @user-tq5pi3nz4d@user-tq5pi3nz4d4 ай бұрын
    • ​@@user-tq5pi3nz4dпосле пятого этажа каждый следующий 2000, после 10го 3000, после 20го 5000. 😂

      @pikachushka@pikachushka4 ай бұрын
    • Лифт надо вообще сломать, пусть сами пешком ходят!!!!

      @user-zz6sq1wk4v@user-zz6sq1wk4v4 ай бұрын
    • Как бы не позвонило начальство и не сказали "мы тут порешали, теперь тебе пешком ходить" 99,9% так всегда

      @RamCapital@RamCapital4 ай бұрын
    • А вообще по поводу электромехаников по лифтам. Профессию опустили на дно, везде только и слышишь "нам нужны люди, нам нужны люди" а в итоге зарплата с гулькин член. Щас на монтаже одни узбеки и на обслуге тоже. Кароче дно.

      @RamCapital@RamCapital4 ай бұрын
  • Да о чем вы говорите, родители лишились работы после сокращения. Пытались найти на других заводах работу - везде отказ из-за возраста! Хотя нет никаких физических ограничений, чтобы они оба работали по профессии - Папа слесарь высокого разряда и огранщик бриллиантов. Пол жизни работал слесарем, пол жизни органщиком. При этом вакансия остаётся открытой!!! Пенсионный возраст повышен но фактически людям в предпенсионного и пенсионного возраста на предприятии работу не дают!!!

    @kateseredinskaya9544@kateseredinskaya95445 ай бұрын
    • У нас на предприятии дефицит кадров, однако старше 40 лет не берут, хотя дети взрослые, у самих сил полно, у власти старичье(70+) а 40 летних не берут.

      @user-jr1sd6qg6v@user-jr1sd6qg6v5 ай бұрын
    • ​@@user-jr1sd6qg6vну, до физической крепости этого "70-летнего старичья" многим 40-летним очень и очень далеко

      @user-ir2lr1sp6q@user-ir2lr1sp6q5 ай бұрын
    • @@user-jr1sd6qg6vсмысл в чем?

      @vera661@vera6615 ай бұрын
    • Сейчас полно работы, рук не хватает. Главное чтобы компетенция была, но ведь и курсы переподготовки есть

      @riyabinin@riyabinin5 ай бұрын
    • @@riyabinin где не хватает, сколько не хватает, кого именно не хватает, на каких условиях не хватает..? ..перечисли

      @user-li2ug8yb5k@user-li2ug8yb5k5 ай бұрын
  • Начало ролика: мы предлагаем стипендию 45, на минуточку, это Москабель - т.е Москва. Даже представим вам не надо снимать квартиру и у вас нет семьи. Продукты - 15 на одного - минимум, далее квартплата 10, проезд, постричься, интернет бытовуха всякая. И вот осталась у тебя 10 тысяч, как раз за год накопишь на куртку, обувь, ну вдруг что-то из техники выйдет из строя. Вы там как? Все ок? Семья или съем если есть, то как там работать?

    @NikitaVladislavovi4@NikitaVladislavovi4Ай бұрын
  • Вопрос соблюденя техники безопасности и норм вредных факторов на производствах тактично обошли. У молодёжи из промышленных городов и рабочих кварталов меньше всех иллюзий: у всех есть родственники или соседи, за несколько лет работы в цеху заработавшие силикоз, нервные расстройства, хронческий бронхит, радикулит, оглохшие от грохота т.д. Работяги, в большинстве, своих детей стараются подальше от такого счастья устроить.

    @yobadoma8851@yobadoma88518 күн бұрын
  • разрушили систему пту и техникумов, вот и не кому работать... муж сестры работает фрезировщиком- золотые руки и мозги, старики ушли на пенсию, уже поумирали... молодые в сторону завода даже не смотрят! завод на оборонку работал и работает, последние 20 лет разваливали, до банкротства довели... а сво началось - по самые гланды все стало востребовано! мои родители отработали на этом заводе всю жизнь, отец до хрипоты, до слез отстаивал свой цех уже находясь на пенсии, работал, наизусть знал марки металла, номера изделий и тд... жаль все разрушили... а зять работает на пределе физических сил и сверхурочно и в выходные, но 200 тр - нет, 100- нет! на хрен всех недоюристов, недоэкономистов, недоменеджеров! ценить надо людей, которые РУКАМИ ДЕЛАЮТ!

    @user-ok8pq9ob9o@user-ok8pq9ob9o5 ай бұрын
    • ❤❤❤

      @user-ms8ti3qw3x@user-ms8ti3qw3x5 ай бұрын
    • Что где кто разрушил? Кто хочет - тот получает образование, идут на работу, нарабатывают опыт, а потом двигаются вперед и имеют хороший доход, уж поверьте. Не видел ни одного нищего квалифицированного рабочего, получают зарплату наравне с руководством. Кто хочет работать. А кто хочет похалявничать за зарплату - те и в итоге не имеют ничего,потому что все видят и знают прекрасно кто как работает везде камеры. И платить за тунеядство ни один работодатель не станет

      @user-ce8jk9qc8u@user-ce8jk9qc8u5 ай бұрын
    • ​@@user-ce8jk9qc8uДа, что Вы говорите! Я работаю на производстве, ни одного часа переработки, снимают все надбавки за выдуманные сущие пустяки, что бы по итогу заплатить меньше

      @user-qs9hm9gh1o@user-qs9hm9gh1o5 ай бұрын
    • Зачем вы врете, ну зачем, мне 21, город миллионик, вся моя смена молодые с мозгами, где-то 200 получаю за 15 дней

      @universalserj8944@universalserj89445 ай бұрын
    • @@universalserj8944 методичку обнови

      @devyll7161@devyll71615 ай бұрын
  • Работал в метро в Москве слесарем подвижного состава 45 тыс !!!!🤦‍♂️как и у уборщицы …. это в Москве ! Отношение как скотине ! Инструмента нет , покупай свой . Штрафы , грязь , нарушение всего что только можно . Хватило на пол года . За такие деньги в таких условиях работайте сами ! Когда люди говорят что нет людей они врут !!!!!! Просто зарплата нищенская и условие рабские . Какой дебил туда пойдёт ??!! А где то ещё и хотят чтоб вахтой ! Прям жил на работе 😂🤦‍♂️ Чего люди то не идут 😂 дураков включают ….Я лучше блоги буду снимать )

    @anton4872@anton48725 ай бұрын
    • Верю. Я сам подобное наблюдал , дело в системе.

      @user-cs1nd8uk7h@user-cs1nd8uk7h5 ай бұрын
    • Да тоже было дело, на Нагатинской, 8 троллейбусный парк вроде. Сейчас есть или нет не знаю, было это почти 20 лет назад.

      @mezantrop@mezantrop5 ай бұрын
    • Думаете к инженерам другое отношение? Тоже самое

      @ivangolubov4931@ivangolubov49315 ай бұрын
    • @@ivangolubov4931 знаю …..у них на 5 тыс зарплата побольше чем у уборщиц и слесарей …. 50-55…. Ужас ….

      @anton4872@anton48725 ай бұрын
    • Зато узбеки дворники в Москве 80 т.р получают))))Браво,Раша!

      @user-xp3nl5pm7r@user-xp3nl5pm7r5 ай бұрын
  • Зп должна быть такой, чтоб человек, не напрягаясь мог за 10 лет накопить себе на жильё ( квартиру, дом). А то что там пишут: зп 100 тыс- 250 тыс, а инфляция её обесценивает... И толку от такой зп? Только поесть, заплатить за жильё, даже бюджетный авто не купить.😮

    @user-tg5ve1wp3y@user-tg5ve1wp3yАй бұрын
  • Учился на инженера 6 лет, потому что послушал людей, которые говорили ч о инженеров дефицит. Работа в реальности отличалась от того чему меня учили 5 лет. Вывод не стал работать по специальности т. К. Образование - просто по верхушкам прошлись, а предприятие не обучает персонал. Гениальная логика. А потом втирают, про дефицит рабочей силы. 😮

    @neoclassicall@neoclassicall2 ай бұрын
  • Проблема России в целом в некомпетентном руководстве, везде начальники это чьи- то сынки, доченьки, без квалификации, без опыта, без знаний, без таланта и без видения. Пока в руководстве не окажутся люди с самых низов поднявшиеся по квалификационной лестнице мы будем терпеть позорные фиаско, и я не только про заводы.

    @AndewKu@AndewKu3 ай бұрын
    • А еще почти все заводы которые наши деды строилипотом и кровью. В 90х оказались в частных руках за копейки. Как так получилось?!.

      @kolyakn8108@kolyakn81083 ай бұрын
    • ⁠@@kolyakn8108не все деды строили в поте лица. Все были равны, а некоторые ровнее. Даже при Сталине элите жила отлично, а чернь поклонялась элите.

      @serikmakhanbet@serikmakhanbet3 ай бұрын
    • Надо государство менять

      @mm-nq4kb@mm-nq4kb3 ай бұрын
    • И как же они оказались интересно,не ваши ли деды сами их раздербанили? А потом слили всё в одни руки?

      @user-po7zy3zz6b@user-po7zy3zz6b3 ай бұрын
    • браво

      @user-ph2qn6ti4k@user-ph2qn6ti4k3 ай бұрын
  • Спросите в оборонке - хватает ли им рабочих? В очереди стоят! Потому что зарплаты стали высокие. А тут градообразующее предприятие ищет токаря ЧПУ на оклад 35 тыс. Обратите внимание - на оклад! То есть, как ни вкалывай - выше не прыгнешь. В советские время эти специальности были на сдельщине. Сбер отчитывается о трилионных прибылях, а первичное звено работников отделений банка - копеечные оклады на бешеные нагрузки. Капитализм - потогонная система труда. Манагеры наверху миллионы гребут, а тот, кто обеспечивает первичное звено - копейки считает.

    @ellenripli2034@ellenripli20345 ай бұрын
    • Ещё и на этих работников сбера повесили планы по втюхиванию всяких доп.услуг людям(всякого дерьма, по-русски говоря)

      @marinamarina7220@marinamarina72205 ай бұрын
    • Все в точку. По разрыву доходов скатились к уровню начала 20 века. Как до революции было. Рабочие горбатились 6 дней в неделю по 12 часов, на жалованье только выживали. А у заводчиков прибыли бешеные были. Вот и сейчас также…

      @belonata955@belonata9555 ай бұрын
    • Все брешете , коммунизм-фашизм пропагандируете. Не было никакой революции ; был националистический (нацистский) захват России путчем. А сейчас последствия. До 1917 г один мужчина очень неплохо кормил семью с семью детьми (в среднем). Жена не работала на производстве ; не было необходимости. И подоходного налога не было ; его ввели жлобные комунье. На среднюю зарплату рабочего можно было купить 150 кг отличного мяса. А при палаче Джу га швили трудовой народ вообще мяса не видел; но комунье жрали в три горла из спецраспределителей ; и народ убивали десятками млн. И сейчас власть тотально - кланы номенклатуры КПСС. Потому все так погано. В палачи тянет , лавры паханов преступников против человечности привлекают ?@@belonata955

      @dgindgimarahg7788@dgindgimarahg77884 ай бұрын
    • Про оборонку -миф, нихрена у нас ее выросло, с 2014 года зарплата не выросла от слова совсем

      @batarey@batarey4 ай бұрын
    • И очередей нет, никто не идет, работы нет, токаря разбежались, даже мастера на участок 3 года не могут найти, никто не идёт за 60 тысяч в месяц

      @batarey@batarey4 ай бұрын
  • Работаю в сфере услуг. Со мной работают и инженеры, и механики, а так же фрезеровщики… Потому что зарплата в 2-3 раза выше, чем на заводе

    @user-dy7jp7if3j@user-dy7jp7if3jАй бұрын
  • У меня высокая квалификация сварщика 5 разряд ,варил трубы под рентген.город Великий Новгород ,зарплата у сварного в среднем 50-60 руб .У токарей такая же. Многие уходят из сварщиков в том числе и я ушёл лет 5 назад, гробьте своё здоровье сами господа властьимущие за эти копейки!!!

    @user-xe5yv1ku8y@user-xe5yv1ku8y12 күн бұрын
  • Работаю за 25 рублей, что мешает пойти на завод за 50 работать? График. Не должен человек жить на работе, не должен. А наши рукамиводители именно этого и хотят. Нанимают десяток рабочих, вместо двадцати-тридцати и те пашут сутками. Да, у них зарплата есть, но не зарплатой единой живет человек. Его дома не бывает, это правильно? Вот вы, например, Вячеслав, работает много, но все же у вас работа творческая, вы не прикованы к станку и не за забором как в тюрьме находитесь, ну и деньги другие получаете за ваш труд. Когда сделают так, чтобы человек отработал только свою смену и пошел домой, отдыхать, делать домашние дела, зная при этом, что зарплата у него хорошая, только тогда что-то изменится. А если копнуть чуть глубже, то вы прекрасно знаете в чем беда. В ЦЕНАХ! Если год назад у нас в провинции 100 рублей была недостижимая сумма в зарплате, то теперь на нее ничего не купишь. Все ваши гости, у которых вы берете интервью, могут хоть триста раз повторить как они подняли зарплату, толку с этого? Человек получал раньше двадцатку и жил, а теперь получает сорок и не хватает. Ну уж вы-то прекрасно знаете, насколько реально поднялись цены буквально на все! А, смысл тут писать, никто все равно ничего не сделает, крик души. Знаете, почему большевики без образования смогли поднять страну? А вот подумайте. Наверное потому, что хотели этого, и знали проблемы не с высоты правительственной башни, а с низов. Но нас, низший слой общества, никогда не допустят до управления. Да мы и не рвемся, просто хотелось бы, чтобы хотя бы слышать начали. Зачем написал?

    @user-ms7cj5wh8x@user-ms7cj5wh8x5 ай бұрын
    • Спасибо что написали. Отзывается

      @Snegyrochka17@Snegyrochka175 ай бұрын
    • Молодец👏👍

      @user-rm9js6us1u@user-rm9js6us1u5 ай бұрын
    • Согласна, ещё просят повысить рождаемость. А когда детей растить, если все время на работе надо торчать, чтобы достойные деньги заработать??? Рабочим должны сокращать рабочий день и гибко подходить к графику

      @tatianaavo6810@tatianaavo68105 ай бұрын
    • Да эти , "псевдоуспешные", скоро прос%рут Россию. Или одумаются?

      @user-xh2bg9ym7n@user-xh2bg9ym7n5 ай бұрын
    • Полностью согласен.И добавлю к вышесказанному то что в России, в большинстве своем форма собственности этих заводов, фабрик и пароходов это офшоры где владелец непонятно кто и живет где то... На другой планете или в правительстве, которое тоже на другой планете. И ему насрать сколько получает его рабочий.Если захочет он продаст предприятие такому же олигарху или обанкротит.

      @user-xt7wb3gt3p@user-xt7wb3gt3p4 ай бұрын
  • Мальчик - умница! 🙏 Осознанный, "по взрослому"....Вячеславу и команде, огромная благодарность! Это необходимо показывать на ТВ!

    @dariaaly8910@dariaaly89105 ай бұрын
    • Сначала его(ТВ) нужно национализировать, не хотят теперешние нувориши от ТВ продвигать на своих каналах рабочие профессии, увы.

      @ElenaPremydraia-38@ElenaPremydraia-385 ай бұрын
    • ​@@ElenaPremydraia-38так некоторые каналы как бы считаются государственными (федеральными), сидят на госбюджете...а толку от этого никакого - показывают пошлятину, "роются в грязном белье"

      @user-dt5dj8zb8f@user-dt5dj8zb8f5 ай бұрын
    • @@user-dt5dj8zb8f А когда в СССР, по Центральному ТВ вам показывали достижения и развитие огромной страны, и проблемы страны ( пошлятину вам не показывали и не рылись в грязном белье), вы вопили что вам всё врут, вы вечно ходили голодными, раздетыми, всё что для вас ни делалось в огромной стране, всё это было не таким и не эдаким. А вот ТАМ...... вот это жизнь, вот ТАМ..... всё для людей. Человеки, вам что ни показывай, что ни говори, что бы для вас ни делалось, всё вам будет не в радость и всё для вас будет во вред. И так из века в век. Вас никто не тянет на аркане к телевизору смотреть пошлятину, но однако вы почему-то отлично знаете что это пошлятина, так зачем вы это смотрите и слушаете? И по ТВ говорят и показывают про рабочие профессии и обо всём позитивном, но вы почему-то упорно видите и слышите пошлятину и рытьё в грязном белье. К чему бы это?

      @anfisakozyreva3066@anfisakozyreva30665 ай бұрын
    • ​@@anfisakozyreva3066 Браво, Анфиса, браво !!!❤

      @user-uw5fr3jj4i@user-uw5fr3jj4i5 ай бұрын
    • После выборов Путина , в России будет массовая мобилизация. У нас ХИМАРСЫ готовы.!!!! Как прав русский историк Понасенков , когда ввел определение « русское быдло» -выборцы Путина. Вперед на войну за рейтинг Путина , за ботокс В Матвиенко , нужно умирать!!! Русский из Горловки

      @andrshlusaver421@andrshlusaver4215 ай бұрын
KZhead